- Tổ chức thực hiện, quản lý và chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc mọi hoạt động của Phòng kế hoạch tổng hợp (Y Vụ).
- Lập kế hoạch, triển khai các công tác của phòng.
- Ghi chép biên bản, thống kê để lưu trữ hồ sơ, số liệu cần cho các báo cáo.
- Tổ chức phối hợp công tác giữa các khoa khám bệnh, khoa lâm sàng và các khoa cận lâm sàng, thường xuyên kiểm tra, đôn đốc thực hiện quy định của ngành, kế hoạch và quy chế bệnh viện.
- Nắm vững số liệu về cán bộ
nhân viên y tế, lượng người bệnh vào viện, ra viện, chuyển viện; các trường hợp cấp cứu và các bệnh truyền nhiễm nguy hiểm gây dịch. Thường xuyên kiểm tra công tác cấp cứu và thường trực của các khoa trong bệnh viện.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch của bệnh viện, bao gồm kế hoạch ngắn hạn, dài hạn, các kế hoạch dự án đăc biệt khi được yêu cầu từ Ban
Giám đốc bệnh viện.
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn.
* Quyền lợi
- Lương thoả thuận tùy khả năng thực hiện công việc, sẽ được thông báo ngay sau khi phỏng vấn.
- Phụ cấp trực , tăng ca theo quy định của công ty
- Được hỗ trợ cơm trưa/chiều tại căn tin.
- Hưởng chế độ sinh nhật nhân viên hàng tháng, được khám sức khoẻ định định kỳ và tham gia các hoạt động du lịch, team building hàng năm theo quy chế của công ty.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành của Nhà nước.
- Được tham gia các lớp đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến
- Có chứng chỉ hành nghề.
- Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý từ 05 năm trở lên
- Cẩn thận, chịu được áp lực công việc.