• Xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ NVKD (tuyển dụng, đào tạo, kèm cặp).
• Đề xuất và triển khai kế hoạch kinh doanh để đạt mục tiêu doanh số.
• Quản lý, kiểm soát hiệu quả bán hàng của phòng.
• Trực tiếp tham gia bán hàng, hỗ trợ chốt giao dịch.
• Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban
giám đốc.
• Có kinh nghiệm 1 năm quản lý/đào tạo đội ngũ bán hàng trong bất kỳ lĩnh vực nào (ưu tiên TPKD hoặc Trưởng nhóm).
• Kỹ năng bán hàng tốt, khả năng huấn luyện & truyền cảm hứng cho nhân sự.
• Năng động, quyết đoán, chịu áp lực doanh số.
• Không bắt buộc kinh nghiệm BĐS, sẽ được đào tạo sản phẩm & quy trình bán hàng.
• Thu nhập: Lương cứng 8-10 triệu + Hoa hồng doanh số phòng.
• Thưởng nóng theo giao dịch & dự án.
• Được đào tạo BĐS chuyên sâu từ cơ bản đến nâng cao.
• Cơ hội thăng tiến
Giám đốc Kinh doanh.
• Chế độ phúc lợi đầy đủ theo Luật Lao động.