Quản trị đội bán hàng và tư vấn: Training nhân viên, thiết lập các tiêu chuẩn về kết quả chiến dịch kinh doanh, phát triển đội ngũ tư vấn và kinh doanh, quản lý và đánh giá nhân viên trong team.
Đảm bảo mục tiêu doanh thu: Thiết lập các mục tiêu kinh doanh theo yêu cầu của Giám đốc gồm: dự đoán và phát triển các chỉ tiêu kinh doanh hàng năm cho khu vực; lập kế hoạch doanh số và lợi nhuận cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới. Báo cáo mức độ cạnh tranh, cung cầu, xu hướng tiêu dùng và phương án xử lý.
Triển khai tìm kiếm khách hàng mới để phát triển kinh doanh, mở rộng thị trường và hưởng hoa hồng trực tiếp trên doanh thu.
Phụ trách lên chiến lược, kế hoạch marketing, giám sát việc triển khai cùng với team theo kế hoạch và KPI đã được thông qua với Ban Giám Đốc. Có trách nhiệm quản lý từ ý tưởng đến thiết kế, sản xuất mẫu thử nghiệm, dự báo chi phí quảng bá.
Chịu trách nhiệm phân bổ ngân sách và tối ưu hoá chi phí marketing cho từng hoạt động. Báo cáo kết quả hoạt động định kì và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả làm việc chung.
Quản lý giám sát chứng từ, hợp đồng liên quan đến việc xuất khẩu hàng hóa chung của phòng.
Quản lý dịch vụ chăm sóc khách hàng, giám sát việc thu hồi nợ theo quy trình của công ty.
Thực hiện các công việc khác và báo cáo công việc cho quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc

Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng Phòng trở lên.
Có kinh nghiệm dẫn dắt team size từ 3-5 thành viên.
Có kinh nghiệm B2B, B2C lĩnh vực E-commerce, E-logistic.
Trình độ: Đại học chính quy ngành Kinh tế, Thương mại, Ngoại thương, Marketing,... hoặc các ngành có liên quan.
Khả năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
Khả năng phán đoán, nắm bắt nhu cầu khách hàng.
Độ tuổi dưới 35 tuổi.

Quyền lợi

Đối với ứng viên có kinh nghiệm sẽ thỏa thuận dựa trên năng lực, đảm bảo mức cạnh tranh so với thị trường.
Review lương 2 lần/năm + thưởng tháng 13.
Hưởng 13 đến 15 tháng lương/năm.
Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện với chế độ đãi ngộ và thu nhập rất cạnh tranh và hấp dẫn.
Chính sách thưởng và nghỉ phép các ngày lễ tết, theo quy định nhà nước.
Các chế độ BHXH, BHYT đầy đủ theo Luật Lao Động Việt Nam.
Chính sách du lịch nghỉ mát, team building hằng tháng, hàng quý và định kỳ hàng năm.

Ứng tuyển vị trí này

Thông tin chung

Thu nhập: 25,000,000 - 40,000,000 VNĐ

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 03/03/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

VELACORP - Công ty Cổ phần Đầu tư và Công nghệ VELA - Tên công ty được lấy cảm hứng từ hình ảnh hệ thống tên lửa đẩy "Vehicle Launch" - hệ thống tên lửa tạo lực đẩy tốt nhất, nhanh nhất và mạnh nhất, giúp các phi thuyền bay lên chinh phục không gian.

Với hơn 15 năm kinh nghiệm vận hành, xây dựng và phát triển, đến nay, VELACORP đã trở thành một trong những doanh nghiệp hàng đầu chuyên cung cấp dịch vụ hậu cần Thương mại điện tử nội địa và xuyên biên giới, sở hữu hệ sinh thái dịch vụ đa dạng...

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Chia sẻ: