Bạn có đủ bản lĩnh để điều hành cỗ máy tăng trưởng cho một trong những nền tảng E-learning hàng đầu Việt Nam? Năm 2026, Hương Việt Group và hệ sinh thái CLS.VN không chỉ tìm kiếm một người quản lý, chúng tôi tìm kiếm một "Đối tác chiến lược" để hiện thực hóa mục tiêu:
- Mở rộng mạng lưới tới 30 tỉnh thành và 3000 tập đoàn lớn.
- Số hóa quy trình đào tạo cho hàng triệu lao động Việt Nam.
TẠI SAO BẠN NÊN CHỌN CHÚNG TÔI?
- Sản phẩm là lợi thế: CLS.VN là hệ thống đào tạo trực tuyến dẫn đầu thị trường với nền tảng công nghệ vững chắc, dễ scale up.
- Thị trường không giới hạn: Từ khối Chính phủ (B2G) đến các tập đoàn đa quốc gia (B2B).
- Quyền lực thực thi: Bạn không chỉ làm theo lệnh, bạn là người xây dựng chiến lược, thiết kế quy trình và trực tiếp dẫn dắt đội ngũ tinh nhuệ.
Mô tả công việc
- Định hướng và xây dựng chiến lược kinh doanh B2B/B2G cho nền tảng CLS.VN thông qua mô hình Đội bán hàng 5.0 (Brand - Lead - Sales - Data - Công nghệ) nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng doanh thu và độ phủ thị trường toàn quốc.
- Thiết kế và hoàn thiện
kiến trúc tổ chức kinh doanh: cơ cấu đội nhóm, quy trình bán hàng, KPI, chính sách hoa hồng và hệ thống quản trị hiệu suất.
- Dẫn dắt và phát triển đội ngũ kinh doanh theo định hướng Solution Selling & Digital Sales, xây dựng lực lượng bán hàng chuyên nghiệp và bền vững.
- Trực tiếp xây dựng và duy trì quan hệ chiến lược với khách hàng lớn (Tập đoàn, Doanh nghiệp quy mô lớn, Cơ quan Nhà nước); tham gia đàm phán và định hướng các dự án trọng điểm.
- Tham mưu cho Ban điều hành về chiến lược thị trường, mô hình kinh doanh và định hướng phát triển sản phẩm dựa trên dữ liệu và nhu cầu thực tiễn của khách hàng
NHỮNG ĐẶC QUYỀN "ĐO NI ĐÓNG GIÀY" CHO BẠN
- Thu nhập đột phá: Lương cứng cạnh tranh (30M - 50M+) + Hoa hồng dự án không áp trần + Thưởng vượt KPI quý/năm. (Tổng thu nhập có thể đạt 9 chữ số).
- Lộ trình thăng tiến: Cơ hội trở thành
Giám đốc cấp cao hoặc đối tác góp vốn (ESOP) dựa trên hiệu quả công việc.
- Môi trường: Làm việc trực tiếp cùng Ban lãnh đạo tầm cỡ, tiếp cận mạng lưới CEO/Founders hàng đầu.
- Công cụ: Hỗ trợ ngân sách marketing, hệ thống CRM/Data tiên tiến nhất để tối ưu tỷ lệ chốt deal.
- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm thực chiến trong mảng B2B Sales (Ưu tiên IT, Phần mềm, SaaS hoặc Giải pháp kỹ thuật).
- Có tư duy "Solution Selling" - Bán giải pháp thay vì bán tính năng.
- Kỹ năng lãnh đạo truyền cảm hứng, có khả năng xây dựng đội ngũ từ "Good" đến "Great".
- Sẵn sàng cùng chúng tôi đi công tác tại các tỉnh thành để hiện thực hóa mục tiêu phủ sóng quốc gia.
- Chúng tôi ưu tiên và đánh giá rất cao nếu bạn đang sở hữu BIO uy tín và network chất lượng với cộng đồng HR; CTO; IT or LnD.