Trưởng Phòng Nhân Sự
Công ty TNHH Đầu Tư Ngọc Thịnh PhátĐịa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 31/03/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Lập kế hoạch, ngân sách; thiết mục tiêu, chương trình hành động,... tháng/quý/năm.
Kiểm tra, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện.
Tổ chức các chương trình huấn luyện, đào tạo nâng cao năng lực cho đội ngũ.
Xây dựng hệ thống các chính sách, qui trình nhân sự; đánh giá, năng lực,...
Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty;
Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động; nắm rõ tâm tư, nguyện vọng của nhân viên công ty. Phụ trách tham mưu cho Ban Giám đốc ra các quyết định về nhân sự;
Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. Triển khai các dự án tuyển dụng, thương hiệu Nhà tuyển dụng đáp ứng nhu cầu dài hạn và ngắn hạn của nguồn nhân lực;
Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, nghỉ phép,...
Xây dựng và đảm bảo thực hiện hệ thống Đánh giá Hiệu quả làm việc (KPI) và Đánh giá Năng lực nhân viên
Hoàn thiện và thực thi hệ thống Lương - Thưởng - Phúc lợi dài hạn, cạnh tranh theo hiệu quả công việc.
Xây dựng hệ thống các quy định, quy chế, qui trình. Xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận trong Công ty và giám sát việc chấp hành;
Đánh giá nhu cầu, xây dựng kế hoạch đào tạo, định hướng phát triển đội ngũ ngắn hạn/trung hạn/dài hạn. Xây dựng, đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhu cầu phát triển nguồn lực và đào tạo hội nhập.
Chịu hoàn toàn trách nhiệm về công tác nhân sự hành chính, các lãnh vực phụ trách trong toàn hệ thống Công ty.
Xây dựng mối quan hệ với các tổ chức, cơ quan nhà nước, doanh nghiệp, cộng đồng,...
Phối hợp với các phòng ban thực hiện các mục tiêu, chương trình, kế hoạch chung của Công ty.
Kiểm tra, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện.
Tổ chức các chương trình huấn luyện, đào tạo nâng cao năng lực cho đội ngũ.
Xây dựng hệ thống các chính sách, qui trình nhân sự; đánh giá, năng lực,...
Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty;
Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động; nắm rõ tâm tư, nguyện vọng của nhân viên công ty. Phụ trách tham mưu cho Ban Giám đốc ra các quyết định về nhân sự;
Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. Triển khai các dự án tuyển dụng, thương hiệu Nhà tuyển dụng đáp ứng nhu cầu dài hạn và ngắn hạn của nguồn nhân lực;
Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, nghỉ phép,...
Xây dựng và đảm bảo thực hiện hệ thống Đánh giá Hiệu quả làm việc (KPI) và Đánh giá Năng lực nhân viên
Hoàn thiện và thực thi hệ thống Lương - Thưởng - Phúc lợi dài hạn, cạnh tranh theo hiệu quả công việc.
Xây dựng hệ thống các quy định, quy chế, qui trình. Xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận trong Công ty và giám sát việc chấp hành;
Đánh giá nhu cầu, xây dựng kế hoạch đào tạo, định hướng phát triển đội ngũ ngắn hạn/trung hạn/dài hạn. Xây dựng, đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhu cầu phát triển nguồn lực và đào tạo hội nhập.
Chịu hoàn toàn trách nhiệm về công tác nhân sự hành chính, các lãnh vực phụ trách trong toàn hệ thống Công ty.
Xây dựng mối quan hệ với các tổ chức, cơ quan nhà nước, doanh nghiệp, cộng đồng,...
Phối hợp với các phòng ban thực hiện các mục tiêu, chương trình, kế hoạch chung của Công ty.
Yêu cầu công việc
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí hiện tại;
Có kiến thức chuyên sâu và được thực hành về luật lao động, hệ thống nhân sự và cơ sở dữ liệu
Am hiểu luật lao động, pháp luật liên quan đến chế độ - chính sách của Người lao động.
Khả năng lập kế hoạch, lãnh đạo tốt,
Kỹ năng tổ chức & giám sát công việc.
Kỹ năng phân tích, tổng hợp & lập báo cáo.
Nhanh nhẹn, khéo léo, có khả năng thuyết trình và giao tiếp với các ban ngành.
Có tinh thần hợp tác, hỗ trợ, cẩn thận, tầm nhìn tốt, làm việc độc lập, quyết đoán
Có kiến thức chuyên sâu và được thực hành về luật lao động, hệ thống nhân sự và cơ sở dữ liệu
Am hiểu luật lao động, pháp luật liên quan đến chế độ - chính sách của Người lao động.
Khả năng lập kế hoạch, lãnh đạo tốt,
Kỹ năng tổ chức & giám sát công việc.
Kỹ năng phân tích, tổng hợp & lập báo cáo.
Nhanh nhẹn, khéo léo, có khả năng thuyết trình và giao tiếp với các ban ngành.
Có tinh thần hợp tác, hỗ trợ, cẩn thận, tầm nhìn tốt, làm việc độc lập, quyết đoán
Quyền lợi được hưởng
● Mức lương: từ 17-20 triệu/tháng + phụ cấp ăn ca
● Thưởng lễ, tết.....Xét tăng lương định kì hàng năm
● Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến.
● Chế độ nghỉ phép, bảo hiểm theo Luật lao động
● Thưởng lễ, tết.....Xét tăng lương định kì hàng năm
● Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến.
● Chế độ nghỉ phép, bảo hiểm theo Luật lao động
Thông tin khác
Phân tích mức độ phù hợp
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty TNHH Đầu Tư Ngọc Thịnh Phát
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH XNK và Đầu tư Bảo Sơn
10 - 12 triệu VNĐ
09/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH TUỆ LINH
từ 13 triệu - 15 triệu
22/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN GIAO DỊCH HÀNG HÓA QUỐC TẾ MXL
10 Tr - 15 Tr VND
02/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG QUỐC TẾ GLAMOR
Thoả thuận
30/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN HẠ TẦNG THÀNH CÔNG
12 - 20 triệu
19/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ SẢN XUẤT DƯỢC PHẨM SATO
15 - 20 triệu
26/06/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH CHẾ BIẾN THỰC PHẨM ĐÔNG ĐÔ
22 Tr - 30 Tr VND
01/05/2024
Hà Nội
Tập Đoàn Dịch Vụ Và Quảng Cáo Clever Group
15 - 18 triệu
24/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC UNISCHOOL HÒA LẠC
18 - 25 triệu
15/05/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.