Trưởng Phòng Nhân Sự

Công Ty TNHH Sản Xuất, Lắp Ráp Tuấn Nghĩa
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 09/05/2024

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới


Mô tả công việc

1.Xây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cả về số lượng và chất lượng đáp ứng yêu cầu SXKD, tổ chức thực hiện chính sách quy chế lương, thưởng, cơ chế khuyến khích, thủ tục, quy trình tuyển dụng nhân sự, quy trình quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động. Đưa ra các chính sách để thu hút nhân tài, đảm bảo quy trình tuyển dụng đúng quy định.
2. Nghiên cứu, hợp lý hoá cơ cấu, sơ đồ tổ chức của Công ty đáp ứng được nhu cầu phát triển từng thời kỳ. Phân tích, sắp xếp các số liệu liên quan đến nhân sự, bao gồm chỉ số KPIs, đánh giá năng lực, số nhân sự cần tuyển dụng, tỷ lệ nhân viên nghỉ việc,...
3. Xây dựng tiêu chuẩn chức danh, quy hoạch đội ngũ kế cận và thiết lập lộ trình thăng tiến cho CBNV. Tìm ra những lỗ hổng và giải quyết các vấn đề về nhân sự như thiếu nhân viên, nhân viên thiếu năng lực, thái độ làm việc, kỷ luật chưa tốt,... cùng với các vấn đề về sự hài lòng của nhân viên trong quá trình làm việc.
4. Quản lý hệ thống thông tin nhân sự, quản trị tiền lương, chế độ phúc lợi, thiết lập các lưu trình nhân sự trên hệ thống, bảo mật các văn bản bao gồm cả văn bản pháp lý của Công ty; tiếp nhận, xử lý các văn bản, công văn thư từ đến, lưu trình chấm công, triển khai hướng dẫn, giám sát thực hiện. Xây dựng chính sách về nhân sự như: mối quan hệ lao động, tổ chức nhân sự, thực hiện các chế độ về bảo hiểm xã hội và các vấn đề khác của người lao động.
5. Xây dựng các chính sách về đào tạo và phát triển nhân lực, tổ chức thực hiện công tác đào tạo.
6. Quản lý, tổ chức thực hiện, giám sát kiểm tra xử lý kịp thời những công việc liên quan đến công tác PCCC, thiên tai, cứu nạn, cứu hộ, môi trường...công tác bảo vệ, đảm bảo an ninh trật tự, an toàn vệ sinh lao động.
7. Quản lý, tổ chức thực hiện, giám sát công tác hậu cần và các chi phí như: bếp ăn công ty, đội xe, kho hành chính...
8. Đảm bảo công tác đối ngoại: tiếp tân phục vụ, các cuộc họp, hội nghị, sự kiện và tiếp khách của Công ty. Các thủ tục đưa, đón khách, sắp xếp nơi lưu trú của đối tác và CBCNV Công ty.
9. Tổ chức các sự kiện, hội nghị, lễ tết...

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên. Ưu tiên tốt nghiệp các ngành quản trị nguồn nhân lực, tâm lý học, luật, kinh tế lao động,... và các chuyên ngành khác có liên quan. Các trường Đại học được ưu tiên: ĐH Quốc Gia, ĐH Ngoại Thương, ĐH KTQD, ĐH Khoa học xã hội và Nhân văn, các ĐH khác tương đương.
- Ứng viên không quá 40 tuổi, có ít nhất 05 năm kinh nghiệm
- Kĩ năng đàm phán.
- Kỹ năng lãnh đạo tốt.
- Kỹ năng thuyết trình, giải quyết vấn đề.
- Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH, có kiến thức và kỹ năng quản trị nhân lực.
- Hiểu rõ các quy trình và kiến thức chuyên môn vững về tuyển dụng, đào tạo, C&B. Hiểu rõ và triển khai được về KPIs để áp dụng trong doanh nghiệp.
- Sử dụng tốt tin học văn phòng
- Ngoại hình khá, có kỹ năng giao tiếp tốt
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm ở các Tập đoàn lớn, Công ty sản xuất.
- Ngoại ngữ Tiếng Anh, Trung là một lợi thế

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương; 20,000,000 - 30,000,000 (Ứng viên trao đổi theo năng lực khi phỏng vấn)
- Hỗ trợ cơm trưa tại Văn phòng
- Thưởng lương tháng 13 theo tình hình hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Xăng xe, công tác phí khi đi công tác
- Thưởng theo hiệu suất.- Đảm bảo theo quy định của nhà nước (tiền lương, BHXH, ...)
- Tổng kết năm, Du lịch nghỉ mát hàng năm theo hoạt động.

Thông tin khác

Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ

Nộp hồ sơ liên hệ

Công Ty TNHH Sản Xuất, Lắp Ráp Tuấn Nghĩa

Giới thiệu công ty Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Công Ty TNHH Sản Xuất, Lắp Ráp Tuấn Nghĩa
Địa chỉ công ty: CN3 - Khu CN Vĩnh Tuy - Hà Nội

Phúc lợi dành cho bạn

  • Thưởng
  • Nghỉ phép
HOT

Job hot

CÔNG TY TNHH NEW HORIZONS
Cạnh tranh
Hà Nội
Công ty Cổ Phần Đầu Tư Bất Động Sản Yesland
10 triệu - 20 triệu VNĐ + Thưởng + Hoa hồng
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Thương Mại và Đầu Tư INDECO
Lương cứng 12 triệu + Hoa hồng theo công trình
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Kamax Việt Nam
Thu nhập 30 - 50 triệu VNĐ/tháng
Bắc Giang, Bắc Ninh, Hà Nam, Hà Tĩnh, Lạng Sơn, Nam Định, Nghệ An, Ninh Bình, Thanh Hóa
Công ty Cổ Phần Đầu Tư Bất Động Sản Yesland
Lương căn bản: 6 triệu/tháng + Hoa hồng đến 6%
Hồ Chí Minh

Job liên quan

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI TỔNG HỢP MOMO VIỆT NAM
10 triệu - 50 triệu VNĐ
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN EDUVATOR - Hệ thống Anh ngữ ZIM (ZIM Academy)
Lương cứng 8 - 18 triệu + Hoa hồng + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng
Hà Nội
Công ty Cổ phần Tập đoàn Xây dựng Thăng Long
25 Tr - 35 Tr VND
Hà Nội
Công ty Cổ phần Truyền thông và Quảng cáo MIC Creative
10 - 15 triệu
Hà Nội

Việc làm tương tự

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI TỔNG HỢP MOMO VIỆT NAM
10 triệu - 50 triệu VNĐ
06/06/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN EDUVATOR - Hệ thống Anh ngữ ZIM (ZIM Academy)
Lương cứng 8 - 18 triệu + Hoa hồng + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng
28/05/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Tập đoàn Xây dựng Thăng Long
25 Tr - 35 Tr VND
31/05/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Truyền thông và Quảng cáo MIC Creative
10 - 15 triệu
01/06/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG QUỐC TẾ GLAMOR
Thoả thuận
30/05/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Thiết bị Mỹ Kim
15 - 20 triệu
26/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH TUỆ LINH
từ 13 triệu - 15 triệu
22/05/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH HỌC VIỆN TRANH BIỆN VÀ HÙNG BIỆN VIỆT NAM
15 - 20 triệu
05/06/2024
Hà Nội
TRƯỜNG CAO ĐẲNG VIỆT MỸ HÀ NỘI
20 - 25 triệu
02/06/2024
Hà Nội
Công ty CP Dv trực tuyến Ốc ta
Thoả thuận
02/06/2024
Hà Nội

Giải thưởng
của chúng tôi

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.

Top 15

Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

Top 10

Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

Giải Đồng

Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.