Trưởng Phòng Phát Triển Sản Phẩm công nghệ thông tin / r&d managerCÔNG TY CP IIG VIỆT NAM

1. Công tác nghiên cứu

• Nghiên cứu và thường xuyên cập nhật các xu hướng và nhu cầu của thị trường, đối với các sản phẩm kinh doanh thuộc lĩnh vực CNTT cả trong và ngoài nước, trên các kênh trực tiếp và trực tuyến.
• Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh trong cùng lĩnh vực kinh doanh để tìm kiếm giải pháp nâng cao lợi thế cạnh tranh cho sản phẩm và thương hiệu của Công ty.
• Nghiên cứu, tìm kiếm và hợp tác với các đối tác chiến lược cung cấp các sản phẩm khảo thí và đào tạo CNTT uy tín trên thế giới.
• Thực hiện các báo cáo nghiên cứu chuyên môn, đánh giá cơ hội và thách thức, rủi ro và giải pháp khắc phục trong quá trình triển khai các sản phẩm khảo thí và đào tạo CNTT.

2. Phát triển, xây dựng sản phẩm mới và Cải tiến sản phẩm hiện thời

• Tham mưu, tư vấn cho Ban lãnh đạo Công ty trong việc xây dựng chiến lược phát triển các sản phẩm khảo thí và đào tạo CNTT trong và ngoài nước theo các giai đoạn ngắn, trung, dài hạn hoặc khi có cơ hội mới: lựa chọn sản phẩm, lựa chọn đối tác.
• Xây dựng các sản phẩm, chương trình đào tạo, chuẩn hóa quy định, tiêu chuẩn về CSVC, trang thiết bị phục vụ việc triển khai các sản phẩm khảo thí và đào tạo CNTT, trình Ban lãnh đạo để triển khai rộng rãi đến các đối tượng khách hàng của Công ty.
• Tổ chức biên soạn/biên dịch, xây dựng và chuẩn hóa chương trình, sách, tài liệu đào tạo về CNTT cho các đối tượng liên quan (giáo viên, giảng viên, học sinh - sinh viên, khách hàng, nhân sự của Công ty...).
• Phối hợp, hỗ trợ Phòng Marketing xây dựng các ấn phẩm truyền thông và tham gia các hoạt động sự kiện truyền thông cho các sản phẩm CNTT để phục vụ phát triển kinh doanh.
• Phối hợp, hỗ trợ Phòng Kinh doanh, Phòng Dự án xây dựng nội dung tư vấn và các chính sách bán hàng phù hợp với từng đối tượng khách hàng: trường học, doanh nghiệp và các tổ chức, cá nhân có nhu cầu.
• Phối hợp với phòng test xây dựng các tài liệu hướng dẫn liên quan quy trình tổ chức thi tin học.

3. Đào tạo và quản lý chất lượng chương trình đào tạo

• Xây dựng và cập nhật nội dung các chương trình đào tạo ứng dụng, chuyển giao chương trình và trực tiếp đào tạo và đảm bảo chất lượng các khóa: Tập huấn giáo viên, tập huấn cho đối tác, đào tạo cho khách hàng và CBNV trong Công ty về CNTT.
• Tổ chức các chương trình đào tạo, tập huấn, hội thảo chuyên môn có liên quan.
• Tổ chức giám sát việc triển khai các sản phẩm, đảm bảo chất lượng theo quy định và uy tín của Công ty.
• Đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo các sản phẩm của Công ty.

4. Quản lý giáo viên CNTT

• Xây dựng quy chế quản lý giáo viên tin học, tiêu chuẩn tuyển chọn đầu vào và tiêu chuẩn đánh giá chất lượng giáo viên cho các sản phẩm CNTT;
• Tham gia tuyển dụng và tổ chức đào tạo, tập huấn giáo viên cho các đối tác, khách hàng, các chương trình shool link và theo yêu cầu của Công ty.
• Điều phối và quản lý đội ngũ giao viên part time, full time của công ty.
• Quản lý chất lượng đào tạo của giáo viên và tổ chức các chương trình nâng cao chất lượng giáo viên.

5. Xây dựng mạng lưới giáo viên

• Xây dựng mạng lưới giáo viên tin học toàn quốc đồng hành cùng các sản phẩm, dịch vụ của IIG
• Duy trì và phát triển mạng lưới giáo viên, chuyên gia có khả năng cộng tác với công ty.
• Xây dựng các hoạt động để triển khai hạng mục này
• Xây dựng và duy trì nền tảng hoạt động và kết nối trực tuyến.

6. Trách nhiệm quản lý phòng Aca IT

• Phụ trách quản lý nhân sự IT Academic tại 3 miền; chịu trách nhiệm phân công và kiểm soát về chuyên môn và kết quả công việc của nhân sự IT Academic tại 3 miền.
• Xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ của Phòng, Bộ phận
• Xây dựng, đề xuất, quản lý Kế hoạch, Ngân sách, BCS-KPIs năm của Phòng, Bộ phận
• Phân công công việc; giám sát và đánh giá nhân viên của Phòng, Bộ phận
• Đào tạo và hướng dẫn các nhân viên trong bộ phận; đảm bảo sự tuân thủ nội quy, quy định, quy chế, quy trình nghiệp vụ của nhân viên trong bộ phận, xây dựng lộ trình phát triển và đào tạo nhân viện phát triển theo lộ trình. Xây dựng đội ngũ kế cận vững về chuyên môn, nghiệp vụ, mạnh về quản lý và vận hành chuyên nghiệp..
• Xây dựng và giám sát thực hiện các chính sách, quy trình, quy định và hướng dẫn phục vụ công việc của bộ phận.

7. Trách nhiệm chung đối với Công ty

• Tham gia xây dựng và tuân thủ chính sách, nội quy, quy định, quy chế của Công ty;
• Tích cực phối hợp công tác với các phòng ban trong nội bộ công ty;
• Quảng bá và giới thiệu về các sản phẩm và dịch vụ của Công ty mọi lúc và mọi nơi phù hợp;
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban giám đốc.