Trưởng Phòng Phát Triển và Quản Lý Dự Án

I. Mục đích vị trí công việc
- Chủ trì triển khai công tác phát triển dự án từ khi được phê duyệt cơ hội đầu tư đến khi
được cơ quan Nhà nước có thẩm quyền cấp Giấy phép đầu tư đảm bảo đúng thời hạn
và hiệu quả
- Chịu trách nhiệm tổng hợp, theo dõi và cập nhật về tiến độ, chất lượng, kết quả triển
khai các dự án
II. Trách nhiệm chính
1 Điều hành công tác phát triển dự án
• Chủ trì đánh giá tính khả thi, hiệu quả của dự án
• Tổ chức xây dựng kế hoạch/ đề án phát triển các dự án chi tiết và quản lý các thay đổi/ điều chỉnh căn cứ vào yêu cầu thực tế theo thẩm
quyền
• Chủ trì, điều phối công tác triển khai phát triển dự án và việc thực hiện các thủ tục pháp lý dự án
2 Chủ trì tổng hợp, theo dõi và cập nhật về tiến độ, chất lượng, kết quả triển
khai các dự án
• Chủ trì tổng hợp thông tin, theo dõi và cập nhật về tiến độ, kết quả, chất lượng các dự án định kỳ hoặc bất thường cho Tổng Giám đốc
3 Phát triển mối quan hệ với các cơ quan có thẩm quyền
• Phối hợp với Văn phòng Công ty xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với cơ quan ban ngành, chính quyền các cấp liên quan nhằm hỗ trợ phát triển dự án thuận lợi
4 Tổ chức điều hành phòng Phát triển và Quản lý Dự án hiệu quả
• Xây dựng các kế hoạch hoạt động của phòng và ngân sách tương ứng
• Chỉ đạo thực thi kế hoạch, kiểm soát ngân sách của phòng hiệu quả
• Chỉ đạo xây dựng hệ thống quy chế, quy định, quy trình đảm bảo hoạt động của phòng vận hành trơn tru
• Đưa ra các sáng kiến, cải tiến đổi mới trong công việc đảm nhiệm
• Quản lý, điều phối và đánh giá nhân sự định kỳ
5 Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp có thẩm quyền
III. Quyền hạn
- Điều phối nhân sự phòng Phát triển và Quản lý Dự án
- Được nhận báo cáo tình hình sử dụng ngân sách của phòng
- Phê duyệt/ ban hành các văn bản quản lý nội bộ trong phạm vi phòng và theo ủy quyền
- Các quyền hạn khác theo ủy quyền