- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1.Lập Kế hoạch, chiến lược, phương án liên quan QLDA
2. Tổ chức, quản lý và phối hợp công việc liên quan QLDA
- Tổ chức công việc, kiểm tra và đôn đốc các công việc theo chức năng và MTCV của từng phòng ban.
- Tổ chức và phối hợp công việc với các đơn vị, Nhà thầu trong quá trình triển khai dự án về chất lượng xây dựng, giá thành xây dựng và tiến độ dự án.
- Kiểm tra kế hoạch của các dự án liên quan tới hồ sơ thiết kế, các hồ sơ pháp lý dự án trong giai đoạn chuẩn bị đầu tư, giai đoạn đầu tư và giai đoạn đưa vào sử dụng.
- Kiểm soát và theo dõi tiến độ dự án, phân tích tình hình thực hiện và đề xuất các giải pháp giải quyết cho Ban Lãnh đạo trong suốt quá trình thực hiện dự án.
3. Công tác xây dựng hệ thống: Phối hợp cùng Khối, phòng ban liên quan cập nhật và ban hành các cẩm nang, quy trình trong quá trình triển khai dự án.
4. Đánh giá, đo lường chất lượng nhân sự và lập chiến lược dùng - giữ - đào tạo nhân sự kế thừa
5. Báo cáo và tham mưu BOD
1.Lập Kế hoạch, chiến lược, phương án liên quan QLDA
2. Tổ chức, quản lý và phối hợp công việc liên quan QLDA
- Tổ chức công việc, kiểm tra và đôn đốc các công việc theo chức năng và MTCV của từng phòng ban.
- Tổ chức và phối hợp công việc với các đơn vị, Nhà thầu trong quá trình triển khai dự án về chất lượng xây dựng, giá thành xây dựng và tiến độ dự án.
- Kiểm tra kế hoạch của các dự án liên quan tới hồ sơ thiết kế, các hồ sơ pháp lý dự án trong giai đoạn chuẩn bị đầu tư, giai đoạn đầu tư và giai đoạn đưa vào sử dụng.
- Kiểm soát và theo dõi tiến độ dự án, phân tích tình hình thực hiện và đề xuất các giải pháp giải quyết cho Ban Lãnh đạo trong suốt quá trình thực hiện dự án.
3. Công tác xây dựng hệ thống: Phối hợp cùng Khối, phòng ban liên quan cập nhật và ban hành các cẩm nang, quy trình trong quá trình triển khai dự án.
4. Đánh giá, đo lường chất lượng nhân sự và lập chiến lược dùng - giữ - đào tạo nhân sự kế thừa
5. Báo cáo và tham mưu BOD
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Xây dựng, Kiến trúc từ Đại học trở lên
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 10 năm trong lĩnh vực dự án đầu tư xây dựng, kinh nghiệm tại vị trí tương đương ít nhất 5 năm
- Làm việc cho các CĐT BĐS quy mô vừa và lớn
- Năng lực quản lý
* Các kỹ năng cần thiết:
- Tổ chức công việc và giải quyết vấn đề;
- Làm việc nhóm/ Làm việc độc lập;
- Các kỹ năng giao tiếp.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Xây dựng, Kiến trúc từ Đại học trở lên
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 10 năm trong lĩnh vực dự án đầu tư xây dựng, kinh nghiệm tại vị trí tương đương ít nhất 5 năm
- Làm việc cho các CĐT BĐS quy mô vừa và lớn
- Năng lực quản lý
* Các kỹ năng cần thiết:
- Tổ chức công việc và giải quyết vấn đề;
- Làm việc nhóm/ Làm việc độc lập;
- Các kỹ năng giao tiếp.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
40 - 55
Lương:
3,000 - 4,000
USD
Đại học
Độ tuổi:
40 - 55
Lương:
3,000 - 4,000
USD
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 07/04/2024
- Thu nhập: 3,000 - 4,000 USD
Việc làm tương tự
Công ty Cổ phần Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận - PNJ
thỏa thuận
14/01/2025
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH transcosmos Việt Nam
40 - 65 triệu
28/02/2025
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Thỏa thuận
09/02/2025
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.