- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 10 năm
Mô tả công việc
1. Xây dựng các quy trình liên quan đến công tác quản lý Xây dựng cơ bản
2. Lập Kế hoạch triển khai Công trình, Dự án (Thực hiện Đầu tư)
3. Tổ chức chọn thầu liên quan đến công tác thi công xây lắp
4. Phối hợp các Phòng/Ban của Công ty trong công việc Đầu tư
5. Phối hợp kiểm soát chất lượng hồ sơ và tiến độ công tác thiết kế trong quá trình thực hiện dự án
6. Phối hợp lập tổng tiến độ thực hiện dự án và kiểm soát tiến độ thực tế trên công trường
7. Thực hiện công tác kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện dự án trên hiện trường để dự án đảm bảo tiến độ, chất lượng đạt hiệu quả đầu tư đã đề ra
8. Các công việc đột xuất và các công việc khác do Giám đốc Ban và Ban lãnh đạo Công ty giao
9. Tổ chức, quản lý bộ máy nhân sự thuộc phòng Quản lý dự án
2. Lập Kế hoạch triển khai Công trình, Dự án (Thực hiện Đầu tư)
3. Tổ chức chọn thầu liên quan đến công tác thi công xây lắp
4. Phối hợp các Phòng/Ban của Công ty trong công việc Đầu tư
5. Phối hợp kiểm soát chất lượng hồ sơ và tiến độ công tác thiết kế trong quá trình thực hiện dự án
6. Phối hợp lập tổng tiến độ thực hiện dự án và kiểm soát tiến độ thực tế trên công trường
7. Thực hiện công tác kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện dự án trên hiện trường để dự án đảm bảo tiến độ, chất lượng đạt hiệu quả đầu tư đã đề ra
8. Các công việc đột xuất và các công việc khác do Giám đốc Ban và Ban lãnh đạo Công ty giao
9. Tổ chức, quản lý bộ máy nhân sự thuộc phòng Quản lý dự án
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Khối kỹ thuật, Kinh tế Kinh tế kỹ thuật.
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực và vị trí tương đương
- Có kiến thức về lĩnh vực quản trị nhân lực.
- Tiếng Anh mức Trung Bình trở lên.
- Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng làm việc độc lập, theo nhóm.
- Am hiểu về tâm lý lao động.
- Am hiểu về hiện trường, biện pháp thi công.
- Am hiểu về cấu thành giá.
- Am hiểu luật Xây dựng cơ bản và các văn bản liên quan.
- Chịu được áp lực công việc và luôn học hỏi.
- Cẩn thận, kiên trì, trung thực, trách nhiệm
- Năng động, tự tin, sáng tạo.
- Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc theo nhóm.
- Độ tuổi (Age): 35-45
- Chịu được áp lực công việc.
Địa điểm làm việc: Văn phòng Công ty và các địa điểm theo yêu cầu công việc.
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực và vị trí tương đương
- Có kiến thức về lĩnh vực quản trị nhân lực.
- Tiếng Anh mức Trung Bình trở lên.
- Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng làm việc độc lập, theo nhóm.
- Am hiểu về tâm lý lao động.
- Am hiểu về hiện trường, biện pháp thi công.
- Am hiểu về cấu thành giá.
- Am hiểu luật Xây dựng cơ bản và các văn bản liên quan.
- Chịu được áp lực công việc và luôn học hỏi.
- Cẩn thận, kiên trì, trung thực, trách nhiệm
- Năng động, tự tin, sáng tạo.
- Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc theo nhóm.
- Độ tuổi (Age): 35-45
- Chịu được áp lực công việc.
Địa điểm làm việc: Văn phòng Công ty và các địa điểm theo yêu cầu công việc.
Quyền lợi
Chăm sóc sức khoẻ
Theo Luật Lao động Việt Nam
Nghỉ phép có lương
Nghỉ phép theo quy định của Luật lao động, Thưởng Lễ Tết, Thưởng tháng lương 13, Tham quan nghỉ mát
Đào tạo
Văn hóa làm việc luôn hỗ trợ lẫn nhau, bình đẳng và thân thiện, cởi mở
Theo Luật Lao động Việt Nam
Nghỉ phép có lương
Nghỉ phép theo quy định của Luật lao động, Thưởng Lễ Tết, Thưởng tháng lương 13, Tham quan nghỉ mát
Đào tạo
Văn hóa làm việc luôn hỗ trợ lẫn nhau, bình đẳng và thân thiện, cởi mở
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
15/01/2025
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kiến Trúc/Xây Dựng > Quản Lý Dự Án
KỸ NĂNG
Quản Trị Nhân Lực, Quản Lý Xây Dựng, Kiểm Soát Chất Lượng, Luật Xây Dựng, Xây Dựng
LĨNH VỰC
Kỹ thuật xây dựng/Cơ sở hạ tầng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
15/01/2025
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kiến Trúc/Xây Dựng > Quản Lý Dự Án
KỸ NĂNG
Quản Trị Nhân Lực, Quản Lý Xây Dựng, Kiểm Soát Chất Lượng, Luật Xây Dựng, Xây Dựng
LĨNH VỰC
Kỹ thuật xây dựng/Cơ sở hạ tầng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 15/02/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
BB GROUP tự hào là một trong những Tập đoàn kinh tế đa ngành tiên phong trong công cuộc đổi mới của nền kinh tế Việt Nam. Mỗi vùng đất BB GROUP đặt dấu chân và dựng xây, chúng tôi đều nỗ lực biến những vùng đất hoang sơ thành những công trình mang tính biểu tượng, mang lại làn gió mới và tạo động lực phát triển kinh tế, an sinh xã hội cho các địa phương trên con đường nâng cao chất lượng cuộc sống của người Việt, phát triển kinh tế bền vững để hội nhập. Tiên phong và bền bỉ bám đuổi mục tiêu...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Thương lượng
10/02/2025
Hà Nội
Công ty Cổ phần Công Nghệ Thiết bị Tân Phát
Thỏa thuận
19/01/2025
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GOLDEN GATE - CN MIỀN BẮC
Thương lượng
19/01/2025
Toàn Quốc, Hà Nội
Công Ty TNHH Kỹ Thương Duy Hưng
30 Tr - 45 Tr VND
18/02/2025
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
thỏa thuận
09/02/2025
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI CÔNG NGHỆ THÔNG TIN DI ĐỘNG
Thương lượng
10/02/2025
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.