1. Chiến lược & Kế hoạch Trade Marketing
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch Trade Marketing tổng thể (ngắn, trung, dài hạn) phù hợp với chiến lược thương hiệu và mục tiêu doanh số của Tập đoàn.
- Hoạch định ngân sách Trade Marketing cho từng kênh phân phối và dự án.
2. Quản lý hệ thống hình ảnh và POSM tại điểm bán
- Thiết kế, sản xuất và quản lý việc lắp đặt các vật phẩm tiếp thị (POSM: quầy kệ, poster, standee, biển bảng...) tại hệ thống cửa hàng, đại lý, điểm phân phối.
- Giám sát tính đồng bộ của nhận diện thương hiệu tại điểm bán.
3. Triển khai chương trình kích cầu & Khuyến mại
- Phối hợp xây dựng các chương trình khuyến mại, hoạt động kích hoạt thương hiệu (Activation), sự kiện tại điểm bán cho người tiêu dùng và đại lý.
- Giám sát việc thực hiện các chương trình trưng bày có thưởng nhằm thúc đẩy sell-in và sell-out.
4. Nghiên cứu thị trường & Giám sát điểm bán
- Thực hiện khảo sát, đánh giá định kỳ về hành vi mua sắm của khách hàng tại điểm bán (Shopper Insights).
- Theo dõi, phân tích các hoạt động Trade Marketing của đối thủ cạnh tranh để đưa ra đề xuất cải tiến.
5. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Thương mại hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm làm việc trong mảng Trade Marketing, trong đó có ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương hoặc Team Lead.
+ Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG), chuỗi bán lẻ, mô hình đa dự án hoặc chuỗi hệ thống phân phối lớn.
Tố chất:
+ Tư duy thực chiến, nhạy bén với thị trường, khách hàng và số liệu doanh thu.
+ Chủ động, trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc và dịch chuyển thực tế tốt.
- Kỹ năng sử dụng máy tính: Word, Excel, Powerpoint; ưu tiên biết sử dụng các phần mềm hoặc hệ thống
quản lý dữ liệu bán hàng, phân phối.
- Trình độ ngoại ngữ: Không bắt buộc (ưu tiên có khả năng sử dụng
tiếng Anh trong công việc).
Kỹ năng cần thiết:
+ Kỹ năng quản lý đội ngũ, điều phối dự án và làm việc với các nhà cung ứng (Vendor).
+ Kỹ năng thương lượng, đàm phán và thuyết phục đối tác/đại lý.
+ Kỹ năng lập kế hoạch, dự toán ngân sách và phân tích hiệu quả (ROI).
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý sự cố phát sinh tại điểm bán.
Kiến thức cần thiết:
+ Hiểu biết sâu sắc về các kênh phân phối (GT, MT, Chuỗi bán lẻ, E-commerce).
+ Kiến thức vững vàng về tâm lý, hành vi mua sắm của khách hàng (Shopper Marketing).
+ Hiểu rõ các chỉ số tài chính bán hàng và đo lường marketing (Doanh thu, Biên lợi nhuận, ROI, Chi phí/Doanh số).
- Chế độ Nghỉ và Thưởng vào các ngày Lễ lớn trong năm (Tết dương lịch, Giải phóng miền Nam, Quốc tế lao động, Quốc Khánh, Tết âm lịch )
- Quà mừng Sinh nhật, trung thu,Quốc tế thiếu nhi, Quốc tế Phụ nữ...;
- Thưởng tết theo hoạt động kinh doanh của công ty
- Phúc lợi: nghỉ mát, trợ cấp Kết hôn, Ốm đau, Thai sản...;
- Chế độ Bảo hiểm Xã hội theo Luật định;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo;
- Cơ hội thăng tiến và được đào tạo phát triển lên các vị trí cao hơn trong hệ thống tổ chức