TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG
Công ty Cổ Phần Giao Dịch Hàng Hóa Gia Cát Lợi
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 31/03/2023
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Ưu tiên ứng viên chuyên tuyển dụng nhân viên sale về lĩnh vực tài chính
- Hoạch định chiến lược nhân sự và xây dựng định biên nhân sự phù hợp với nhu cầu phát triển của Công ty.
- Kết hợp với các Trưởng bộ phận xây dựng chức năng nhiệm vụ/ mô tả công việc của các vị trí công việc/ phòng ban; Xây dựng tiêu chí, quy trình đánh giá KPI.
- Thiết lập KPIs, theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên đình kỳ hàng tháng/ hàng quý.
- Xây dựng chương trình đào tạo, lộ trình phát triển nghề nghiệp và chính sách thăng tiến cho nhân viên.
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Lập ngân sách nhân sự hàng năm, quý.
- Hoạch định nguồn nhân lực và xây dựng chính sách lưu giữ và thu hút nhân tài nhằm phục vụ tốt cho hoạt động kinh doanh và chiến lược Công ty.
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc về xây dựng quy chế lương, thưởng, các chế độ phúc lợi, các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động theo quy định.
- Hỗ trợ bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và công tác đào tạo nhân viên, tuyển dụng nhân sự
- Hoạch định chiến lược nhân sự và xây dựng định biên nhân sự phù hợp với nhu cầu phát triển của Công ty.
- Kết hợp với các Trưởng bộ phận xây dựng chức năng nhiệm vụ/ mô tả công việc của các vị trí công việc/ phòng ban; Xây dựng tiêu chí, quy trình đánh giá KPI.
- Thiết lập KPIs, theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên đình kỳ hàng tháng/ hàng quý.
- Xây dựng chương trình đào tạo, lộ trình phát triển nghề nghiệp và chính sách thăng tiến cho nhân viên.
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Lập ngân sách nhân sự hàng năm, quý.
- Hoạch định nguồn nhân lực và xây dựng chính sách lưu giữ và thu hút nhân tài nhằm phục vụ tốt cho hoạt động kinh doanh và chiến lược Công ty.
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc về xây dựng quy chế lương, thưởng, các chế độ phúc lợi, các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động theo quy định.
- Hỗ trợ bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và công tác đào tạo nhân viên, tuyển dụng nhân sự
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan
• 01 - 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Sử dụng cơ bản vi tính văn phòng
• Nắm vững quy trình, cách thức và phương pháp tuyển dụng
• Am hiểu các văn bản pháp luật về lao động, hiểu các văn bản pháp luật về lao động
• Tổ chức, lập kế hoạch, điều phối và sắp xếp công việc
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán và thương lượng tốt
• Kỹ năng giải quyết vấn đề, lãnh đạo và lập kế hoạch tốt
• Siêng năng, trung thực, hòa đồng và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Chủ động và nhiệt tình tham gia các hoạt động
• 01 - 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Sử dụng cơ bản vi tính văn phòng
• Nắm vững quy trình, cách thức và phương pháp tuyển dụng
• Am hiểu các văn bản pháp luật về lao động, hiểu các văn bản pháp luật về lao động
• Tổ chức, lập kế hoạch, điều phối và sắp xếp công việc
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán và thương lượng tốt
• Kỹ năng giải quyết vấn đề, lãnh đạo và lập kế hoạch tốt
• Siêng năng, trung thực, hòa đồng và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Chủ động và nhiệt tình tham gia các hoạt động
Quyền lợi
- Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
- Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng... phục vụ tốt nhất cho công việc.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định Pháp luật, BHXH, du lịch hàng năm.
- Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng... phục vụ tốt nhất cho công việc.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định Pháp luật, BHXH, du lịch hàng năm.
Thông tin khác
Mức lương
10 - 15 triệu
Chức vụ
Trưởng phòng
Kinh nghiệm
Hơn 1 năm kinh nghiệm
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Bằng cấp yêu cầu
Cao đẳng trở lên
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển
1 người
Thời gian thử việc
2 tháng
Hạn nộp hồ sơ
31/03/2023
10 - 15 triệu
Chức vụ
Trưởng phòng
Kinh nghiệm
Hơn 1 năm kinh nghiệm
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Bằng cấp yêu cầu
Cao đẳng trở lên
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển
1 người
Thời gian thử việc
2 tháng
Hạn nộp hồ sơ
31/03/2023
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/03/2023
- Thu nhập: 10 triệu - 15 triệu VND
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty Cổ phần giao dịch hàng hóa Gia Cát Lợi được thành lập và hoạt động theo giấy phép kinh doanh do Sở Kế hoạch và đầu tư Thành phố hồ Chí Minh cấp ngày 18/10/2017.
Gia Cát Lợi là Thành viên Kinh doanh của Sở Giao dịch Hàng hoá Việt Nam Theo Quyết định số 14/QĐMXVngày 24/01/2019 và 5 năm liền luôn đạt vịt rí đứng đầu thị trường Phái sinh Hàng hóa
Không chỉ là đơn vị tiên phongđi khai phá và mở rộng thị trường, mà Gia Cát Lợivẫn luôn chú trọng quan tâm chất lượng với mong muốn cung cấp dịch vụ ưu việt nhất dành cho quý khách hàng, quý đối tác tham gia vào thị trườnggiao dịch hàng hóa Việt Nam. Bên cạnh đó, với nhiều chính sách đào tạo và đãi ngộ nhân viên, Gia Cát Lợi đã thu hút đông đảo nhiều ứng viên tiềm năng từ đó phát triển hệ thống bao gồm 15 Chi nhánh /Văn phòng đại diện trải dài từ Bắc vào Nam. Chúng tôi đang mong muốn tìm được những đồng đội cùng chí hướng để tiếp tục con đường phát triển vươn ra khu vực Đông Nam Á
Gia Cát Lợi là Thành viên Kinh doanh của Sở Giao dịch Hàng hoá Việt Nam Theo Quyết định số 14/QĐMXVngày 24/01/2019 và 5 năm liền luôn đạt vịt rí đứng đầu thị trường Phái sinh Hàng hóa
Không chỉ là đơn vị tiên phongđi khai phá và mở rộng thị trường, mà Gia Cát Lợivẫn luôn chú trọng quan tâm chất lượng với mong muốn cung cấp dịch vụ ưu việt nhất dành cho quý khách hàng, quý đối tác tham gia vào thị trườnggiao dịch hàng hóa Việt Nam. Bên cạnh đó, với nhiều chính sách đào tạo và đãi ngộ nhân viên, Gia Cát Lợi đã thu hút đông đảo nhiều ứng viên tiềm năng từ đó phát triển hệ thống bao gồm 15 Chi nhánh /Văn phòng đại diện trải dài từ Bắc vào Nam. Chúng tôi đang mong muốn tìm được những đồng đội cùng chí hướng để tiếp tục con đường phát triển vươn ra khu vực Đông Nam Á
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 15 triệu VND
30/10/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Vĩnh Phúc
Công ty Cổ phần Tập đoàn Sen Group
Lương cơ bản 6.000.000 - 18.000.000 + % Hoa Hồng + Thưởng
18/10/2024
Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần MISA
Từ 25.000.000 VND đến 30.000.000 VND
04/11/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty Cổ Phần Giao Dịch Hàng Hóa Gia Cát Lợi
15.000.000vnđ - 20.000.000vnđ
11/10/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bình Dương
CÔNG TY TNHH TM VÀ DỊCH VỤ KIM NÔNG GOLDSTAR
Từ 10.000.000 - 20.000.000 VND
17/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN BÁN LẺ VIỆT MOTO
Từ 7 - 20 triệu VND
05/11/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.