Tuyển dụng Chuyên viên Hành chính nhân sự - Tập đoàn Flamingo (mảng nhà hàng, làm việc tại Tây Hồ, Hà Nội)
Tập đoàn Flamingo
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
2. Quản lý và lưu giữ công văn đi, đến.
3. Thực hiện việc chuẩn bị hồ sơ tiếp đón các đoàn thanh tra ban ngành liên quan tới công tác vận hành Công Viên Nhỏ
4. Mua và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị, công cụ dụng cụ văn phòng, đồng phục
5. Lên kế hoạch mua sắm, chịu trách nhiệm theo dõi và quản lý, cấp phát các tài sản, thiết bị tại văn phòng; đồng phục, xe máy công...
6. Thanh toán, thực hiện và theo dõi chế độ cho các CBNV: Thăm hỏi theo chế độ hiếu/hỉ, ốm đau, nghỉ mát, sinh nhật, các ngày lễ, khám sức khỏe....
7. Thanh toán các chi phí cố định, điện nước, bãi xe, sinh nhật... chi phí vận chuyển, thuê ngoài
8. Chủ trì công tác tổ chức sự kiện nội bộ: lễ, tết, sinh nhật, 8/3, 20/10
9. Hàng ngày, tổng hợp suất ăn của CBNV gửi tới BP Bếp. Theo dõi và tổng hợp chi phí ăn ca của CBNV
10. Quản lý số lượng nhân viên ở nhà nội, bố trí sắp xếp chỗ ở cho CBNV khi có yêu cầu từ các bộ phận
11. Nhận yêu cầu tuyển dụng; thực hiện tuyển dụng, tiếp đón ứng viên
12. Cập nhật thông tin nhân sự vào phần mềm nhân sự.
13. Rà soát danh sách CBNV hết hạn hợp đồng, hết hạn thử việc, phối hợp với phụ trách các bộ phận thực hiện đánh giá, gia hạn hợp đồng
14. Tổng hợp, kiểm soát việc kiểm tra ngày công ca, nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca/trả giờ/ đăng ký MST/ giảm trừ gia cảnh của CBNV
15. Thực hiện công tác làm lương, thưởng theo dõi việc chi trả các chế độ lương thưởng, phúc lợi, các chế độ khác theo quy định cho CBNV
16. Cập nhật kịp thời các thông tư, nghị định của Chính phủ về tiền lương và quy định của Tập Đoàn, Công ty để đề xuất vận dụng thực hiện chế độ tiền lương tại CVN
17. Là đầu mối tiếp nhận, đề xuất giải quyết các vấn đề quan hệ lao động tại CVN
18. Thực hiện công tác báo tăng/giảm/điều chỉnh BHXH và giải quyết các chế độ BHXH cho người lao động
19. Xử lý các vấn đề phát sinh khác liên quan đến chế độ BH của Người lao động
20. Phối hợp với các bộ phận gửi kế hoạch đào tạo tới Phòng Đào tạo
21. Theo dõi việc đào tạo của các bộ phận dựa trên kế hoạch đã gửi
22. Tổng hợp kết quả đào tạo
23. Triển khai thực hiện đánh giá nhân sự định kì theo yêu cầu của Ban TCNS
24. Tổng hợp kết quả đánh giá nhân sự của các bộ phận, cập nhật kết quả đánh giá lên phần mềm quản lý nhân sự
25.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cán bộ quản lý.
Yêu cầu
• Kinh nghiệm công tác: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
• Chứng chỉ (nếu có): Không yêu cầu
• Am hiểu về Luật Lao động, Luật doanh nghiệp, Luật Bảo hiểm, Luật Công Đoàn, Luật Thuế thu nhập cá nhân
• Hiểu biết kiến thức về Vệ sinh an toàn thực phẩm, phòng cháy chữa cháy
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp
• Kỹ năng xử lý tình huống
• Kỹ năng quản lý xung đột, tư duy quản trị và năng lực giải trình
• Kỹ năng tin học văn phòng: Word, Excel ...thành thạo
• Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ
• Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
• Cẩn thận, tỉ mỉ, chỉn chu
• Trung thực, kiên nhẫn, trí nhớ tốt
• Trách nhiệm và chịu áp lực cao trong công việc
• Ngoại hình ưa nhìn
• Giọng nói: Dễ nghe, không nói ngọng, không nói tiếng địa phương
Quyền lợi
- Thưởng các ngày lễ tết
- Tham gia Bảo hiểm xã hội theo quy định
Thông tin khác
1
Nơi làm việc
Quận Tây Hồ - Hà Nội
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Loại hình
Nhà hàng/ Bar/ Pub
Ngành nghề
Hành chính, nhân sự
Vị trí
Nhân viên
Cập nhật
15/[protected info]
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 10/04/2024
- Thu nhập: Thỏa thuận
Flamingo Holdings đã tạo dựng được niềm tin vững chắc trong lòng khách hàng nhờ những thương hiệu bất động sản nghỉ dưỡng thành công vượt trội như Flamingo Đại Lải Resort, Forest In The Sky, Flamingo Cat Ba... Với uy tín gần 30 năm xây dựng và phát triển được khẳng định qua hơn 80 giải thưởng kiến trúc và bất động sản nghỉ dưỡng quốc tế danh giá, Flamingo Holdings chắc chắn sẽ mang đến cho khách hàng niềm tự hào khi sở hữu những dự án nghỉ dưỡng đẳng cấp hàng đầu.
Tầm nhìn: Flamingo Holdings xác định tầm nhìn trở thành Tập đoàn hàng đầu Việt Nam, phát triển đa ngành và toàn diện để phát huy tối đa tiềm năng của mình.
Sứ mệnh: Chúng tôi đặt tâm huyết vào việc xây dựng những nền tảng tự nhiên vững chắc, đồng thời kiến tạo nên hệ thống giá trị thực bằng trí tuệ và trái tim thông qua những sản phẩm vượt trội đi kèm với dịch vụ xuất sắc.
Giá trị cốt lõi:
Tự hào về sứ mệnh của mình, chúng tôi đặt tâm huyết vào những công trình, những dự án mà Flamingo Holdings đã và đang xây dựng. Đó là những dự án được hình thành từ sự nỗ lực, sáng tạo, nhằm mang đến cho khách hàng những điều tốt đẹp nhất. Chúng tôi tin tưởng, đó sẽ là những giá trị bền vững vượt thời gian, đi cùng với trải nghiệm, cảm xúc và niềm vui của khách hàng.
Chúng tôi: TIÊN PHONG, TẬN TÂM
Flamingo Holdings xây dựng những sản phẩm của mình dựa trên sự thấu hiểu, chọn lọc và đề cao tính khác biệt. Chúng tôi tiên phong tìm tòi và phát triển những hướng đi mới, phát huy mạnh mẽ những ưu thế riêng biệt, liên tục phát triển và dành hết tâm huyết kiến tạo nên những sản phẩm tốt nhất dành cho khách hàng.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.