tuyển trưởng phòng tổ chức hành chínhCông Ty CP SX& TM Greenzone
Nơi làm việc: Hải Phòng
Ngành nghề: Kế toán, Quản lý điều hành, Hành chính - Văn phòng, Lương cao, Nhân sự
Lương: 12-15 triệu
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 10/11/2021
Hạn nộp: 10/12/2021
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Phụ trách bộ phận Tuyển dụng, Đào tạo và định hướng phát triển nguồn nhân sự.
- Hướng dẫn và thực hiện các quy trình, quy chế, chính sách chế độ cho người lao động như: lương, thưởng, HĐLĐ, BHXH, BHYT, NQLĐ, thỏa ước lao động tập thể...
- Xây dựng các tiêu chuẩn phù hợp với chiến lược kinh doanh của Công ty và thực hiện, duy trì Nội qui Kỷ luật tại Công ty (bổ nhiệm, thuyên chuyển, kỷ luật, giáng chức, sa thải, thời giờ làm việc...).
- Phối hợp với các phòng ban, phân xưởng nhà máy thiết lập xây dựng sơ đồ tổ chức, Hồ sơ vị trí & bảng mô tả công việc cho từng vị trí công việc trong hệ thống Công ty.
- Kiểm tra, giám sát, đánh giá kết quả công việc của từng đơn vị nhằm tham mưu cho Ban GĐ sắp xếp điều chỉnh tính lương 3P, đánh giá KPI, nâng bậc lương theo định kỳ Công ty qui định.
- Quản lý điều hành công tác hành chính, bộ phận bếp - cung ứng, tổ nông nghiệp, tổ cây xanh, bộ phận mua sắm vật tư sửa chữa nhỏ lẻ,
- Chỉ đạo điều hành các công tác ứng phó với dịch Covid 19; công tác tổ chức, đăng ký tiêm chủng vắc xin phòng covid 19.
- Phối hợp với công đoàn, đoàn thanh niên Công ty tổ chức các sự kiện như: Tết nguyên đán, Trung thu, ngày 20/10 và các công tác từ thiện, thiện nguyện, hỗ trợ giúp đỡ người nghèo, người khó khăn, trẻ em cơ nhỡ...
- Giải quyết các tranh chấp, mâu thuẩn trong quan hệ nhân sự tại Công ty.
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu của Ban GĐ
- Hướng dẫn và thực hiện các quy trình, quy chế, chính sách chế độ cho người lao động như: lương, thưởng, HĐLĐ, BHXH, BHYT, NQLĐ, thỏa ước lao động tập thể...
- Xây dựng các tiêu chuẩn phù hợp với chiến lược kinh doanh của Công ty và thực hiện, duy trì Nội qui Kỷ luật tại Công ty (bổ nhiệm, thuyên chuyển, kỷ luật, giáng chức, sa thải, thời giờ làm việc...).
- Phối hợp với các phòng ban, phân xưởng nhà máy thiết lập xây dựng sơ đồ tổ chức, Hồ sơ vị trí & bảng mô tả công việc cho từng vị trí công việc trong hệ thống Công ty.
- Kiểm tra, giám sát, đánh giá kết quả công việc của từng đơn vị nhằm tham mưu cho Ban GĐ sắp xếp điều chỉnh tính lương 3P, đánh giá KPI, nâng bậc lương theo định kỳ Công ty qui định.
- Quản lý điều hành công tác hành chính, bộ phận bếp - cung ứng, tổ nông nghiệp, tổ cây xanh, bộ phận mua sắm vật tư sửa chữa nhỏ lẻ,
- Chỉ đạo điều hành các công tác ứng phó với dịch Covid 19; công tác tổ chức, đăng ký tiêm chủng vắc xin phòng covid 19.
- Phối hợp với công đoàn, đoàn thanh niên Công ty tổ chức các sự kiện như: Tết nguyên đán, Trung thu, ngày 20/10 và các công tác từ thiện, thiện nguyện, hỗ trợ giúp đỡ người nghèo, người khó khăn, trẻ em cơ nhỡ...
- Giải quyết các tranh chấp, mâu thuẩn trong quan hệ nhân sự tại Công ty.
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu của Ban GĐ
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 03-05 năm kinh nghiệm làm Quản lý Hành chính- Nhân sự.
- Có kinh nghiệm về đào tạo và huấn luyện
- Có kinh nghiệm làm việc trong quản trị nhân sự ngành xây dựng cầu đường
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, lập kế hoạch, viết báo cáo, soạn thảo văn bản tốt.
- Thành thạo các phần mềm vi tính văn phòng, các phần mềm quản trị nhân sự
- Khả năng thuyết phục và giao tiếp tốt
- Thiết lập mối quan hệ, giải quyết các mâu thuẫn, xung đột
- Kỹ năng giám sát & kiểm tra.
- Không có tiền án tiền sự, sức khỏe tốt.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, chịu áp lực công việc cao, sẵn sàng nhận nhiệm vụ.
- Trung thực, cầu thị ham học hỏi; dám làm dám chịu trách nhiệm.
- Tốt nghiệp ĐH trở lên ngành quản trị nhân sự, Luật, hành chính, kinh doanh...
- Nắm vững các quy định của Nhà nước về pháp luật BHXH, pháp luật Lao động
- Có khả năng tổ chức, làm việc độc lập dưới áp lực cao.
- Hình thức: Nhân viên chính thức
- Nam giới. độ tuổi: từ 30-45 tuổi.
- Am hiểu nghề là một lợi thế
- Có kinh nghiệm về đào tạo và huấn luyện
- Có kinh nghiệm làm việc trong quản trị nhân sự ngành xây dựng cầu đường
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, lập kế hoạch, viết báo cáo, soạn thảo văn bản tốt.
- Thành thạo các phần mềm vi tính văn phòng, các phần mềm quản trị nhân sự
- Khả năng thuyết phục và giao tiếp tốt
- Thiết lập mối quan hệ, giải quyết các mâu thuẫn, xung đột
- Kỹ năng giám sát & kiểm tra.
- Không có tiền án tiền sự, sức khỏe tốt.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, chịu áp lực công việc cao, sẵn sàng nhận nhiệm vụ.
- Trung thực, cầu thị ham học hỏi; dám làm dám chịu trách nhiệm.
- Tốt nghiệp ĐH trở lên ngành quản trị nhân sự, Luật, hành chính, kinh doanh...
- Nắm vững các quy định của Nhà nước về pháp luật BHXH, pháp luật Lao động
- Có khả năng tổ chức, làm việc độc lập dưới áp lực cao.
- Hình thức: Nhân viên chính thức
- Nam giới. độ tuổi: từ 30-45 tuổi.
- Am hiểu nghề là một lợi thế
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập trả theo năng lực/trình độ từ 10 đến 15 triệu đồng/tháng.
- Được đóng BHXH, BHTY theo quy định và các chế độ phúc lợi khác của Công ty.
- Trang cấp công cụ lao động, đồng phục làm việc,
- Hỗ trợ chi phí điện thoại, xăng xe (tùy vị trí, tính chất chức danh công việc)
- Được tham gia đào tạo nâng cao, thăm quan du lịch theo chế độ của Công ty
- Được đóng BHXH, BHTY theo quy định và các chế độ phúc lợi khác của Công ty.
- Trang cấp công cụ lao động, đồng phục làm việc,
- Hỗ trợ chi phí điện thoại, xăng xe (tùy vị trí, tính chất chức danh công việc)
- Được tham gia đào tạo nâng cao, thăm quan du lịch theo chế độ của Công ty
Yêu cầu hồ sơ
Bộ hồ sơ theo quy định
Nộp hồ sơ liên hệ
Người (nơi) liên hệ: Ms Hồng Địa chỉ: Lô 10+11 khu Anh Dũng, P, Dương Kinh, Hải Phòng Điệ
Công Ty CP SX& TM Greenzone
Giới thiệu công ty
Công Ty CP SX& TM Greenzone việc làm
Ngã 3 Đa Phúc, Dương Kinh, Hải Phòng
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Quản Lý Hành Chính Nhân Sự Vệ Sinh Công Nghiệp
Công ty TNHH Dịch vụ Tina
Trên 9 triệu
Hà Nội, Hải Phòng
15/05/2024
Trưởng Bộ Phận Kho
Công ty Cổ phần sản xuất và công nghệ Nhựa Pha Lê
20 - 22 triệu
Hải Phòng
03/06/2024
Hải Phòng - Tuyển dụng Nhân viên tổ chức hành chính
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG TRÌNH VIETTEL
12.000.000TR
Hải Phòng
25/05/2024
Nhân Viên Tổ Chức Hành Chính
Chi nhánh Công trình Viettel Hải Phòng - Tổng công ty Cổ phần Công trình Viettel
12 - 14 triệu
Hải Phòng
09/06/2024
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
CÔNG TY CPĐT SX & TM TUẤN ANH
Thương lượng
Hồ Chí Minh, Hải Phòng
09/06/2024
Store Manager - Quản Lý Cửa Hàng TINISTORE
Công ty CP TM DV Thiếu Nhi Mới
8 - 10 triệu VNĐ
Hải Phòng
29/05/2024
Vị trí tuyển trưởng phòng tổ chức hành chính do công ty Công Ty CP SX& TM Greenzone tuyển dụng tại Hải Phòng, Joboko tự động tổng hợp mức lương 12-15 triệu, tìm thêm việc làm về Tuyển trưởng phòng tổ chức hành chính hoặc công ty Công Ty CP SX& TM Greenzone ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công Ty CP SX& TM Greenzone việc làm
Ngã 3 Đa Phúc, Dương Kinh, Hải Phòng
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên