Unit Head of Digital Business Intelligence & Sales planning
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MTV NGÂN HÀNG TMCP SÀI GÒN - HÀ NỘI
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
Partner with Finance, Portfolio, Customer Value Management, Risk Division to develop and implement strategic digital sales plans to achieve digital sales volume, PnL, Risk and quality of portfolio targets
- Xác định và đánh giá tác động của toàn bộ vòng đời kinh doanh số, bao gồm các nguồn tăng trưởng và hiệu suất của ứng dụng bán hàng, như tỷ lệ giữ chân người dùng và khả năng tạo doanh thu.
Define and analyze the full lifecycle impact of digital business, including growth sources and mobile app performance, such as user retention and monetization.
- Đề xuất các chiến lược và chiến thuật bán hàng mới dựa trên phân tích dữ liệu nhằm cải thiện việc thu hút và giữ chân khách hàng, đồng thời thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh tổng thể.
Recommend new sales strategies and tactics based on data-driven analysis to enhance customer acquisition and retention and overall business growth.
- Đưa ra dự báo doanh số, kế hoạch dự tính và các thông tin chi tiết có thể triển khai để nâng cao kết quả bán hàng.
Provide sales forecasts, projections, and actionable insights to improve sales outcomes.
- Theo dõi và không ngừng cải thiện các chỉ số hiệu quả kinh doanh, đảm bảo độ chính xác của dữ liệu trong mọi báo cáo và hệ thống phân tích kinh doanh.
Monitor and continuously improve sales performance metrics, ensuring data accuracy across all reports and business intelligence systems.
- Hợp tác với các đội ngũ tiếp thị, sản phẩm và bán hàng để điều chỉnh các chiến lược bán hàng dựa trên dữ liệu phù hợp với các mục tiêu kinh doanh tổng thể.
Collaborate with marketing, product, and sales teams to align data-driven sales strategies with overall business objectives.
- Quản lý và cập nhật các bảng theo dõi hiệu suất và báo cáo để trình bày cho ban lãnh đạo.
Maintain and update performance dashboards and reports for leadership review.
- Tiến hành nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ để cung cấp thông tin cho việc lập kế hoạch bán hàng và chiến lược định vị cạnh tranh.
Conduct market research and competitor analysis to inform sales planning and competitive positioning.
- Phối hợp với IT để đảm bảo theo dõi dữ liệu chính xác và chịu trách nhiệm về vòng đời dữ liệu bán hàng số, từ việc thu hút khách hàng đến giữ chân và tạo doanh thu.
Collaborate with IT to ensure accurate data tracking and own the digital sales data lifecycle from acquisition to retention and monetization.
Yêu cầu công việc
1. Bằng cấp: Đại Học hoặc sau đại học (ưu tiên). Các chuyên ngành Kinh Tế, Ngân hàng, Marketing, Công nghệ/ BA or Master (preferred). Major: Economic, Banking, Marketing, Technology
2. Kinh nghiệm: Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các công ty TMĐT, Ngân hàng số, Tài Chính Tiêu Dùng, Fintech/ Edutech/ Insutech, v.v. / At least 05 years of experience at similar position at e-commerce companies, Digital Banking, Consumer Finance, Fintech, Edutech, Insutech, etc.
3. Ngoại ngữ: Tiếng Anh: Thông thạo Nghe - Nói - Đọc - Viết/ English: Fluent in Listenning - Speaking - Reading - Writing
4. Am hiểu sản phẩm, dịch vụ, chính sách của đơn vị: Am hiểu về sản phẩm, dịch vụ của ngành tài chính tiêu dùng và ngân hàng./ Deep understanding of products and services of the Consumer Finance and Banking Sector
B. Năng lực, kỹ năng chuyên môn / Competence, Professional skills
1.Kiến thức sâu rộng và kinh nghiệm trong lập kế hoạch bán hàng và phân tích dữ liệu; Thành tích đã được chứng minh trong việc lập kế hoạch và quản lý ngân sách hiệu quả; Kinh nghiệm về phân tích dữ liệu, xây dựng bảng điều khiển và diễn giải báo cáo phân tích để đưa ra các thông tin có thể hành động; Kinh nghiệm làm việc với các đội ngũ liên phòng ban và xây dựng sự đồng thuận./ In-depth knowledge and experience of sales planning and data analysis; Proven track record of effective budget planning and management; Experience in data analytics, building dashboards and interpreting analytics reports and producing actionable insights; Experience working with and building consensus across cross-departmental teams
2. Kỹ năng giao tiếp xuất sắc/ Excellence in Communication skills
3. Kỹ năng quản lý các dự án phức tạp có liên quan đến nhiều bộ phận bao gồm Domain Architect, Solution architect, Engineering, Operations, Data, Risk, Digital Sales, Legal and Compliance/ Ability to manage complex projects with a diverse range of stakeholders including Domain Architect, Solution architect, Engineering, Operations, Data, Risk, Digital Sales, Legal and Compliance
4. Tư duy phân tích, logic xuất sắc/ Good in Project management skill
5. Cộng tác: xuất sắc trong việc thương lượng, trao đổi và xây dựng sự đồng thuận giữa các nhóm làm việc/ Collaboration: Exellent in working with and building consensus across cross-departmental teams
Quyền lợi được hưởng
Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Đồng phục
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Chế độ nghỉ phép
Chế độ tập thể dục
Thông tin chung
- Mức lương: Thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Bằng sự thấu hiểu, SHBFinance Xây dựng chính sách đãi ngộ hướng tới mục tiêu mang lại phần thưởng xứng đáng, thúc đẩy mạnh mẽ để mỗi CBNV tại SHB Finance có thể mang lợi ích tinh thần và vật chất cụ thể cho chính bản thân, đồng thời có thể chia sẻ thành quả lao động ấy cho gia đình, người thân của mình.
CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG CẠNH TRANH:
Lương và phụ cấp của CBNV được đảm bảo công bằng về mặt nội bộ và cạnh tranh so với thị trường, có chế độ đánh giá nâng lương hàng năm, chế độ thưởng đa dạng, không hạn chế theo nỗ lực và kết quả công việc như: thưởng năng suất, thưởng hoàn thành công việc, thưởng sáng kiến, thưởng dự án, thưởng thu hút, thưởng các kì Lễ, Tết...
CƠ HỘI ĐƯỢC ĐÀO TẠO, PHÁT TRIỂN & THĂNG TIẾN
Chương trình đào tạo kỹ năng và chuyên môn được thiết kế riêng phù hợp với từng đối tượng nhân viên, luôn có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp lâu dài tại SHB Finance.
BẢO HIỂM SỨC KHỎE SHBF CARE
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe dành riêng cho CBNV và chương trình bảo hiểm ưu đãi dành cho người thân của CBNV làm việc tại SHB Finance tại những bệnh viện lớn, uy tín. Ngoài ra, định kỳ hàng năm CBNV còn được tham gia khám sức khỏe tổng quát.
VAY VỐN ƯU ĐÃI CHO CBNV
Chính sách vay tiêu dùng với lãi suất ưu đãi được thiết kế riêng cho CBNV tại SHB Finance để đáp ứng các nhu cầu tài chính cá nhân.
LÝ DO ĐỒNG HÀNH CÙNG SHBFINANCE:
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, chú trọng 5 giá trị cốt lõi: "Thông minh - Chính trực - Dũng cảm - Thân thiện - Hợp tác"
- Thời gian làm việc từ thứ 2 - thứ 6, nghỉ trưa 1h30'
- Đồng nghiệp thân thiện, cởi mở với tư duy đề cao sự phát triển của mỗi cá nhân;
- Văn phòng làm việc với không gian mở, rộng rãi, được cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để phục vụ cho công việc.
Quan tâm đặc biệt đến nhân viên:
- Gói đãi ngộ cạnh tranh (upto...) cùng chính sách nâng lương theo định kỳ. Tổng thu nhập lên đến 14 tháng lương/năm
- Hỗ trợ ăn trưa lên tới 1.200.000 VND/tháng
- Quyền lợi chăm sóc sức khỏe đặc quyền bảo hiểm sức khỏe toàn diện SHBFC Care
- Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước
- Du lịch thường niên, hoạt động team building năm.
- Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng các cấp quản lý tài năng, giàu kinh nghiệm
- Cơ hội tham gia các dự án lớn, đi đầu trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng
- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Training, Seminar...).
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.