-Thực hiện dựng và chỉnh sửa các video quảng cáo ngắn
phục vụ các kênh online của Apero (Play Store, App Store, Facebook, Website, YouTube và các nền tảng khác).
- Tham gia vào toàn bộ quy trình sản xuất video: từ lên ý tưởng, xây dựng nội dung, thiết kế đến hoàn thiện sản phẩm cuối cùng phù hợp với thị hiếu người dùng mobile app/game.
Chủ động nghiên cứu xu hướng (trend), kết hợp với sản phẩm nhằm tạo nội dung thu hút, tăng tỷ lệ click cho quảng cáo.
- Phối hợp với team Marketing để xây dựng kế hoạch nội dung, đảm bảo sự đồng bộ và hiệu quả trên các kênh truyền thông.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
-Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Video Editor (ít nhất 6 tháng làm việc full-time).
- Có portfolio đi kèm, thể hiện rõ kỹ năng motion 2D và các kỹ thuật như: tracking, roto, masking, set matte, parent layer.
- Thành thạo ít nhất một phần mềm dựng video như Adobe Premiere, After Effects, Final Cut,...
- Có kiến thức cơ bản về Photoshop hoặc Adobe Illustrator.
- Có khả năng sử dụng hiệu ứng linh hoạt, cảm nhạc tốt, biết khai thác font chữ đa dạng, có gu thẩm mỹ và sự tỉ mỉ trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả, có khả năng chịu áp lực deadline.
- Tính cách chủ động, sáng tạo, ham học hỏi, linh hoạt; hướng ngoại là một lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm video quảng cáo 2D in-app, video dạng story/promotion cho ứng dụng; có khả năng viết kịch bản, hiểu biết về
digital marketing.
- Có kiến thức hoặc từng trải nghiệm các công cụ AI Video như Veo3, Kling, Hailuo là điểm cộng.
- Làm việc trong hệ sinh thái sản phẩm đa dạng với hơn 300 sản phẩm thuộc các lĩnh vực: Mobile App, Mobile Game và AI App.
- Thu nhập cạnh tranh từ 12 - 20 triệu VNĐ.
- Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/lần, minh bạch và rõ ràng.
- Thưởng hiệu suất từ 3 - 6 tháng lương/năm (áp dụng cho hơn 50% nhân sự).
- Gói phúc lợi tổng trị giá lên đến 50 triệu VNĐ/năm.
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký hợp đồng chính thức.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Thưởng các dịp lễ, Tết theo quy định (10/3, 30/4, 2/9,...).
- Các chế độ phúc lợi khác: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ.
- Tham gia du lịch, team building, các hoạt động nội bộ, happy friday.
- Được trang bị thiết bị làm việc hiện đại, tài liệu chuyên môn đầy đủ.
- Cơ hội thăng tiến và được ghi nhận xứng đáng khi có thành tích nổi bật.
- Môi trường làm việc trẻ trung, cởi mở, đề cao sự chia sẻ và phát triển cá nhân.