05 Lập Trình Viên Ngôn Ngữ C++ / Python (Sign on Bonus)

CÔNG TY TNHH USOL VIỆT NAM

Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hòa Bình

Hết hạn: 30/08/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Lập Trình Viên

Mô tả công việc

** Đối với Dự án CAD/CAM:

- Tham gia phát triển và bảo trì hệ thống CAD/ CAM bằng ngôn ngữ C++;

- Thực hiện các công đoạn phát triển như: Design, Coding, Code Review, Unit test, Fix bugs;

- Sử dụng các công cụ như: STL, pointer, multi-threading, cấu trúc dữ liệu, socket programming...

** Đối với Dự án AI/ML:

- Tham gia công việc phát triển và bảo trì service liên quan đến AI/ IoT, sử dụng Ngôn ngữ chính là C++ và Python

- Nghiên cứu các thuật toán xử lý dữ liệu 3D;

- Phát triển các Ứng dụng/ Dịch vụ sử dụng AI và 3D cho bài toán thực tế;

- Nội dung chi tiết sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

** Thời gian làm việc:

- Từ thứ 2 đến thứ 6 (8:30-17:30), nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật;

- Công ty thanh toán đầy đủ nếu phát sinh OT

Yêu cầu

Python, C++, Machine Learning, Artificial Intelligence, Cad CAM

Quyền lợi

Thông tin khác

Ngày Đăng Tuyển
31/07/2021
Cấp Bậc
Nhân viên
Ngành Nghề
IT - Phần mềm
, Viễn Thông
, IT-Phần cứng/Mạng
Kỹ Năng
Python, C++, Machine Learning, Artificial Intelligence, Cad CAM
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 30/08/2021
Thu nhập: 11.5 triệu - 29.9 triệu VND

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Kể từ khi thành lập năm 2006 với vai trò là trung tâm phát triển offshore chủ chốt của Tập đoàn BIPROGY, bên cạnh thực hiện công việc phát triển, bảo trì các hệ thống cốt lõi và phần mềm cho nhiều khách hàng, USOL Việt Nam còn nỗ lực nắm bắt các công nghệ số tiên tiến như trí tuệ nhân tạo (AI), Internet vạn vật (IoT), thực tế ảo hỗn hợp (MR), điện toán đám mây, mạng xã hội v.v...

Tại sao bạn muốn làm việc tại UsolV

CHẾ ĐỘ NHÂN SỰ:

Định nghĩa mô hình nhân sự theo tiêu chuẩn ITSS, mức lương theo level, điều kiện lên level, đánh giá thưởng
※ITSS (IT Skill Standard Model) do IPA (Cục Xúc tiến Thông tin-Công nghệ, Nhật Bản) ban hành

CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO NHÂN SỰ:

Chế độ đào tạo cơ bản khi vào công ty
Đào tạo kỹ thuật cho từng level, đào tạo quản lý, đào tạo trước dự án...
Chế độ khen thưởng khuyến khích lấy các chứng chỉ (kỳ thi FE v.v...)
Trợ cấp chứng chỉ tiếng nhật, hỗ trợ nâng cao trình độ tiếng Nhật

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ

Điều chỉnh lương: 1 lần/năm
Lương tháng 13 (1 tháng lương)
Thưởng thành tích (trung bình 1 tháng lương)
Thưởng thâm niên
Trợ cấp: trợ cấp ăn trưa, trợ cấp trang phục, trợ cấp đi lại ,thưởng chứng chỉ IT,trợ cấp tiếng Nhật
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm
Bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm sức khỏe mở rộng Usol Anshin
Ngày phép: 12 ngày/năm . Thâm niên trên 5 năm: 18 ngày/ năm. Nghỉ thêm 1 ngày Quốc khánh của Nhật
Du lịch hàng năm
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín
Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày
Công ty hỗ trợ để nhân viên nhận 100% lương thực tế trong thời kì thai sản
Chế độ đạo tạo tiếng Nhật

PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP

Đào tạo đầu vào và on job training (OJT)
Hỗ trợ đào tạo từ công ty mẹ - Tập đoàn BIPROGY (kỹ thuật, phương pháp, con người)
Cán bộ được đào tạo và làm việc dài hạn tại Nhật
Đào tạo tiếng Nhật
Lộ trình phát triển và thăng tiến rõ ràng

VĂN HÓA ĐỘC ĐÁO, TRẺ TRUNG, NĂNG ĐỘNG VÀ DÂN CHỦ