Trách nhiệm: Chịu trách nhiệm (i) Triển khai các hoạt động phân tích và quản lý danh mục sản phẩm Ngân hàng giao dịch thuộc Khối Ngân hàng Bán lẻ, thúc đẩy ra quyết định dựa trên dữ liệu, tối ưu hóa hiệu suất danh mục sản phầm và quản trị rủi ro; (ii) Đảm bảo các chiến lược danh mục phù hợp với mục tiêu chiến lược của VIB, hỗ trợ tăng trưởng bền vững, nâng cao hiệu quả tài chính và cân bằng rủi ro với lợi nhuận.
1. Quản lý và tối ưu hóa danh mục sản phẩm (20%)
- Thực hiện phân tích dữ liệu danh mục sản phẩm Ngân hàng giao dịch để nhận diện xu hướng, rủi ro và cơ hội tối ưu hóa danh mục theo định hướng Khối NHBL.
- Theo dõi các chỉ số hiệu suất chính như lợi suất, tốc độ tăng trưởng, nhằm đánh giá hiệu quả danh mục và đưa ra khuyến nghị cải thiện.
- Triển khai các biện pháp tối ưu hóa chi phí vận hành, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý và lợi nhuận từ danh mục.
- Tham gia các dự án nhằm đảm bảo mục tiêu quản lý danh mục được triển khai hiệu quả và đồng bộ.
- Duy trì, cập nhật đầy đủ và chính xác tài liệu quy trình phân tích, quản lý danh mục, đảm bảo tính minh bạch và khả năng kiểm soát.
- Đề xuất và hỗ trợ triển khai các giải pháp phân tích sáng tạo, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động và tối ưu hóa danh mục.
2. Quản trị rủi ro danh mục(20%)
- Tham gia xây dựng và áp dụng khung quản trị rủi ro, đảm bảo tuân thủ quy định pháp lý và an toàn hoạt động.
3. Báo cáo, phân tích, mô hình dự báo (50%)
- Phát triển và vận hành danh mục báo cáo, phân tích, đảm bảo dữ liệu chính xác, kịp thời, phục vụ các quyết định chiến lược và hoạt động kinh doanh.
- Tham gia xây dựng và tinh chỉnh các mô hình dự đoán, hỗ trợ quá trình ra quyết định và quản lý danh mục hiệu quả.
- Phối hợp với các nhóm dữ liệu và công nghệ để cải thiện công cụ, phương pháp phân tích và tối ưu hóa hiệu quả mô hình dự đoán.
4. Xây dựng chiến lược danh mục (10%)
- Hỗ trợ đảm bảo các chiến lược danh mục phù hợp với mục tiêu kinh doanh và định hướng phát triển của VIB.
- Nghiên cứu xu hướng thị trường và hoạt động của đối thủ cạnh tranh, từ đó đề xuất các điều chỉnh nhằm tối ưu hóa chiến lược danh mục.
- Hỗ trợ phát triển các chiến lược lấy khách hàng làm trung tâm, tập trung vào nâng cao trải nghiệm, gia tăng mức độ hài lòng và giữ chân khách hàng.
5. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu:
• Trình độ Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính - Ngân hàng, Quản trị kinh doanh và các ngành liên quan khác;
• Tối thiểu 5 năm (
Giám đốc nghiệp vụ, Chuyên gia)/ 3 năm (Chuyên viên cao cấp)/ 2 năm (Chuyên viên chính & Chuyên viên) kinh nghiệm làm việc về phát triển sản phẩm Ngân hàng giao dịch hoặc quản lý danh mục tại các tổ chức tài chính có uy tín (có kinh nghiệm làm việc tại các ngân hàng dẫn đầu về giải pháp thanh toán hoặc ngân hàng áp dụng mô hình Agile là một lợi thế); Có kinh nghiệm bán hàng,
quản lý bán hàng là một lợi thế;
• Am hiểu sâu về thị trường KHCN, nhu cầu khách hàng, sản phẩm và dịch vụ ngân hàng, chính sách và quy định ngân hàng, hệ thống hoạt động ngân hàng;
• Kỹ năng tư duy chiến lược, sáng tạo tốt;
• Kỹ năng thuyết trình tốt, kỹ năng quản trị rủi ro hiệu quả và kỹ năng giải quyết vấn đề;
• Kỹ năng xây dựng mối quan hệ, giao tiếp, làm việc nhóm và đàm phán tốt;
• Kỹ năng viết, trình bày văn bản, thuyết trình và đào tạo;
• Kỹ năng sử dụng các phần mềm xử lý số liệu, các phần mềm thiết kế bảng tin là điểm cộng;