1. Vai trò của vị trí
Chịu trách nhiệm tư vấn pháp lý, kiểm soát tuân thủ và quản trị rủi ro pháp lý đối với hoạt động của Tập đoàn và các công ty thành viên; tham gia xây dựng hệ thống quản trị pháp lý, đồng hành cùng Ban Lãnh đạo trong hoạt động vận hành, đầu tư và
phát triển kinh doanh.
2. Trách nhiệm chính
- Quản trị doanh nghiệp: xây dựng, rà soát quy chế, quy định, quy trình; hỗ trợ HĐQT, ĐHĐCĐ và công tác quản trị doanh nghiệp.
- Tư vấn pháp lý cho hoạt động sản xuất, kinh doanh; nhận diện và kiểm soát rủi ro pháp lý; làm việc với cơ quan nhà nước khi cần.
- Soạn thảo, rà soát, đàm phán hợp đồng; xây dựng hệ thống hợp đồng mẫu và kiểm soát rủi ro trong quá trình thực hiện.
- Theo dõi việc tuân thủ pháp luật; cập nhật quy định mới; phối hợp kiểm tra, kiểm toán tuân thủ; đào tạo pháp luật nội bộ.
- Tham gia các dự án M&A, tái cấu trúc, huy động vốn, sở hữu trí tuệ và giải quyết tranh chấp theo phân công.
3. Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật.
- Có từ 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp hoặc tư vấn pháp lý.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại Tập đoàn sản xuất, doanh nghiệp quy mô lớn, ngân hàng, tổ chức tài chính hoặc Văn phòng
Luật sư.
- Am hiểu pháp luật doanh nghiệp, đầu tư, thương mại, dân sự; có tư duy Business Mindset.
- Có khả năng nghiên cứu, tư vấn độc lập, xử lý các vấn đề pháp lý phức tạp và cân bằng giữa yêu cầu pháp lý với mục tiêu kinh doanh.
- Có khả năng sử dụng
Tiếng Anh trong công việc là một lợi thế.
4. Quyền lợi
- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, chế độ đãi ngộ tốt.
- Cơ hội tham gia các dự án pháp lý trọng điểm của Tập đoàn.