Chuyên viên Cấp cao/ Phó phòng, Kiểm toán Nội bộ và Vận hành Xuất sắc

VỀ VỊ TRÍ CÔNG VIỆC:
Chuyên viên Cấp cao - Lập kế hoạch và Phân tích Tài chính là một vị trí trọng yếu, góp phần định hướng và thực hiện các chiến lược tài chính, đảm bảo sự phát triển bền vững của Hải Sản Hoàng Gia (HSHG). Vị trí này yêu cầu ứng viên có khả năng phân tích và dự báo tài chính hiệu quả. Đây là cơ hội tuyệt vời cho những ai muốn nâng cao kỹ năng về quản lý tài chính, phân tích dữ liệu và phát triển chiến lược kinh doanh.
Ứng viên lý tưởng cần có tư duy phân tích, khả năng tổng hợp thông tin tài chính phức tạp và giải quyết vấn đề tốt. Đồng thời, ứng viên cũng cần cam kết theo đuổi 6 giá trị văn hóa và 5 tính cách thương hiệu của HSHG.
Hãy cùng Hải Sản Hoàng Gia kiến tạo những trải nghiệm mua sắm và thưởng thức ẩm thực tuyệt vời cho khách hàng!
Các trách nhiệm chính của vị trí này bao gồm:
1.Thực hiện vai trò Đại sứ Ẩm thực Biển Việt Nam và thế giới của HSHG:
Đam mê thương hiệu HSHG và mong muốn góp phần xây dựng và phát triển thương hiệu, truyền tải định vị thương hiệu và tính cách thương hiệu của HSHG.
Góp phần tạo dựng môi trường làm việc năng động, thân thiện và chuyên nghiệp phù hợp với giá trị văn hóa và tính cách thương hiệu của Hoàng Gia.
2. Lập kế hoạch tài chính:
Thiết kế, phát triển và duy trì các mô hình tài chính để hỗ trợ việc lập kế hoạch chiến lược và ra quyết định.
Sử dụng các công cụ phân tích tài chính để xây dựng các dự báo ngắn hạn và dài hạn.
Phối hợp với các phòng ban để thu thập thông tin và xây dựng ngân sách hàng năm.
Thực hiện các điều chỉnh ngân sách hàng quý dựa trên các thay đổi về hoạt động kinh doanh và thị trường.
So sánh hiệu suất thực tế với ngân sách và dự báo để xác định các sai lệch và nguyên nhân.
Đưa ra các khuyến nghị và biện pháp khắc phục để cải thiện hiệu suất tài chính.
3. Phân tích tài chính:
Phân tích các báo cáo tài chính, bao gồm bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh và báo cáo lưu chuyển tiền tệ.
Xác định các xu hướng tài chính và đưa ra các khuyến nghị chiến lược dựa trên các kết quả phân tích.
Thực hiện các phân tích chi phí-lợi ích cho các dự án đầu tư và hoạt động kinh doanh mới.
Đánh giá hiệu quả kinh tế của các dự án và đưa ra khuyến nghị về việc đầu tư.
Cung cấp phân tích và tư vấn tài chính cho ban lãnh đạo để hỗ trợ quyết định chiến lược và cải thiện hiệu suất kinh doanh.
4. Tham gia báo cáo, quản lý rủi ro tài chính:
Phối hợp thực hiện các báo cáo tài chính.
Thực hiện các phân tích biến động tài chính để xác định nguyên nhân của các biến động, đưa ra các khuyến nghị và biện pháp khắc phục để cải thiện tình hình tài chính.
Xác định các rủi ro tài chính tiềm ẩn trong hoạt động kinh doanh, đánh giá mức độ ảnh hưởng của các rủi ro này và đề xuất các biện pháp phòng ngừa.
Cung cấp phân tích tài chính cho các quyết định chiến lược và hoạt động kinh doanh của tập đoàn.
5. Trách nhiệm tập thể:
Đóng góp giá trị cho tổ chức với việc tích cực đảm nhận các yêu cầu công việc mới và đa dạng; khám phá những cơ hội mới để nâng cao chất lượng công việc và dịch vụ; giúp đỡ người khác hoàn thành kết quả công việc liên quan khi cần thiết.
Tuân thủ và duy trì tất cả các giá trị cốt lõi, chính sách và quy định của HSHG.
Các nhiệm vụ và trách nhiệm khác được Công ty giao cho Nhân viên và có thể được điều chỉnh theo thời gian.