1. Đào tạo và
quản lý cửa hàng- Tham gia các dự án setup cửa hàng đồ uống ở Hà Nội và các tỉnh/thành phố trên toàn quốc.
- Thực hiện đào tạo kiến thức và kỹ năng pha chế cho nhân viên mới
- Đánh giá kỹ năng tay nghề pha chế của nhân viên tại cửa hàng định kỳ hàng tháng
- Đánh giá mức độ đạt của sản phẩm tại cơ sở để có hướng điều chỉnh phù hợp
- Soạn tài liệu đào tạo phù hợp cho việc hoàn chỉnh tiêu chuẩn thực thi công việc
2. Nghiên cứu và phát triển sản phẩm đồ uống.
- Thực hiện nghiên cứu và sáng tạo các đồ uống mới.
- Nghiên cứu giải pháp đồ uống theo mùa, theo các dịp lễ trong năm.
- Có khả năng decor món sáng tạo.
3. Xây kênh tiktok về pha chế
- Có khả năng lên hình, xuất hiện trong các video về pha chế đồ uống.
- Ưu tiên Nam, Tuổi từ 21 đến 30.
- Có kinh nghiệm về pha chế
- Nhanh nhẹn, ưa nhìn chuyên nghiệp,
- Am hiểu về các loại cà phê, trà.
- Kỹ năng trang trí món tốt.
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm pha chế. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí R&D sản phẩm các chuỗi F&B.
- Trung thực, nhiệt tình, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
- Có kỹ năng sử dụng vi tính, tin học văn phòng cơ bản.
- Không ngại đi công tác tỉnh theo yêu cầu (khai trương cửa hàng mới)
- Lương cứng 8.000.000 đồng - 10.000.000 đồng/tháng (cụ thể trao đổi khi phỏng vấn)
- Được hưởng hoa hồng khi đào tạo quán mới, ra món mới. Tổng thu nhập lên đến 20 triệu đồng
- Thưởng lễ, Tết, thưởng năng suất lao động
- Nghỉ Lễ Tết, Thưởng Lễ Tết, Phép năm...