Vận hành hệ thống 1Office:
Quản lý dữ liệu chấm công, đơn từ và thực hiện tính lương, thưởng KPI trên hệ thống 1Office.
Giám sát kỷ luật: Theo dõi việc chấp hành quy định nội bộ của các phòng ban; thực thi nghiêm túc các hình thức khen thưởng - xử phạt theo quy chế.
Hướng dẫn hội nhập: Trực tiếp phổ biến nội quy, quy định, quyền lợi chung và hoàn thiện thủ tục ký kết hợp đồng cho nhân sự mới.
Xây dựng cơ chế đãi ngộ: Nghiên cứu, đề xuất các chính sách phúc lợi, thưởng hiệu suất định kỳ nhằm tối ưu động lực làm việc của nhân sự.
Phối hợp & Hỗ trợ công việc phòng HCNS: Tham gia hỗ trợ công tác tuyển dụng vào mùa cao điểm; phối hợp triển khai các chương trình, sự kiện nội bộ của công ty.
Báo cáo & Tham mưu cho BLĐ: Phân tích dữ liệu nhân sự (biến động nhân lực, chi phí quỹ lương) và trực tiếp đề xuất giải pháp tối ưu nguồn lực cho BLĐ.
Kinh nghiệm: 1-3 năm làm C&B/Nhân sự tổng hợp; ưu tiên ứng viên đã vận hành hệ thống 1Office.
Tư duy & Thái độ: Công tâm, khách quan; làm việc dựa trên quy định và số liệu; không để cảm xúc cá nhân ảnh hưởng đến quyết định.
Kỹ năng giao tiếp: Khéo léo, giao tiếp tinh tế; có khả năng truyền đạt rõ ràng và xử lý khéo các vấn đề phát sinh.
Tác phong làm việc: Chủ động, tư duy logic; báo cáo trực tiếp với Ban Lãnh Đạo (BLĐ).
Khác: có laptop cá nhân.
Lương cứng 10.000.000 - 15.000.000 + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa.
Xét tăng lương định kỳ theo đợt (02 lần/năm)
Môi trường: Sáng tạo, chuyên nghiệp, tập trung vào chất lượng và giá trị dài hạn.
Thưởng & Phúc lợi: Lương tháng 13; thưởng Lễ, Tết, sinh nhật; Teambuilding và du lịch hàng năm.
Chế độ: Đầy đủ BHXH, BHYT và các ngày nghỉ phép theo Luật lao động.
Đặc quyền: Ưu đãi đặc biệt khi mua sản phẩm của Helios.