Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự (Mạnh Tuyển Dụng)

CÔNG TY CỔ PHẦN EASY HUMAN

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 27/12/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 10 - 15 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 2 năm

Mô tả công việc

Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho công ty, đảm bảo đáp ứng đủ số lượng và chất lượng theo yêu cầu của từng bộ phận.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh online và offline phù hợp, thu hút ứng viên chất lượng.
Phỏng vấn, sàng lọc hồ sơ, đánh giá năng lực ứng viên, lựa chọn ứng viên phù hợp với vị trí tuyển dụng.
Thực hiện các bài kiểm tra năng lực, đánh giá tính cách, phỏng vấn chuyên sâu để đánh giá ứng viên một cách toàn diện.
Làm việc với các bộ phận liên quan để xác định nhu cầu tuyển dụng, mô tả công việc và yêu cầu kỹ năng.
Quản lý hồ sơ ứng viên, cập nhật thông tin ứng viên vào hệ thống quản lý nhân sự.
Thực hiện các thủ tục tuyển dụng, ký hợp đồng lao động với ứng viên trúng tuyển.
Theo dõi hiệu quả công việc của nhân viên mới sau khi tuyển dụng.
Báo cáo định kỳ về kết quả tuyển dụng cho cấp trên.
Tham gia xây dựng và phát triển các chính sách tuyển dụng của công ty.
Cập nhật thông tin thị trường lao động, xu hướng tuyển dụng để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Tâm lý học hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, đặc biệt là trong ngành thương mại điện tử.
Nắm vững các kỹ năng phỏng vấn, đánh giá năng lực ứng viên.
Thành thạo các kỹ năng sử dụng máy tính văn phòng và các phần mềm hỗ trợ tuyển dụng.
Có khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng đàm phán và thuyết phục.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Có khả năng chịu áp lực công việc cao.
Tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Có khả năng tổ chức, lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả.

Quyền lợi

Mức lương cạnh tranh, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty như: thưởng lễ, tết, nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ...
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.