Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới, chăm sóc và tư vấn cho khách hàng để bán các sản phẩm tín dụng (bao gồm Thẻ Tín dụng & Vay tiêu dùng tín chấp), các sản phẩm khác theo định hướng của Khối trong từng thời kỳ và dịch vụ của Shinhan Bank
Phân tích nhu cầu, tình hình tài chính của khách hàng để đưa ra các giải pháp và gói sản phẩm tài chính phù hợp nhất.
Tư vấn, giới thiệu các sản phẩm và dịch vụ tài chính của công ty một cách chuyên nghiệp và hiệu quả.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp, bền vững với khách hàng, đảm bảo sự hài lòng và lòng tin của khách hàng.
Thường xuyên cập nhật kiến thức về sản phẩm, dịch vụ và thông tin thị trường tài chính để nâng cao năng lực tư vấn.
Hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh được giao theo tháng/quý/năm.
Tham gia các buổi đào tạo, hội thảo chuyên môn để phát triển kỹ năng cá nhân và nghiệp vụ.
Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan đến Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan.
Không yêu cầu kinh nghiệm. Ứng viên có kinh nghiệm dưới 6 tháng trong lĩnh vực sales, dịch vụ khách hàng hoặc tài chính là một lợi thế.
Đam mê công việc kinh doanh, có định hướng phát triển sự nghiệp trong ngành tài chính, ngân hàng.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt, tự tin khi trình bày trước khách hàng.
Kỹ năng xây dựng và duy trì mối quan hệ lâu dài với khách hàng.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả, có tinh thần trách nhiệm cao.
Tinh thần chủ động, nhiệt huyết, chịu được áp lực công việc và áp lực chỉ tiêu kinh doanh.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint).
Lương cơ bản + Phụ cấp:
Level Chuyên viên bậc 1 - Sale officer: 10.050.000 Hoặc 10.470.000 + Thưởng Kinh doanh
Level
Chuyên viên bậc 2 - Senior Sale Officer: 12.800.000 hoặc 13.240.000 + Thưởng Kinh doanh
Level Chuyên viên bậc 3 - Sale Executive : 16.950.000 hoặc 17.330.000 + Thưởng Kinh doanh
Level Chuyên viên bậc 4 - Senior Sale Executive: 20.550.000 hoặc 21.500.00 + Thưởng Kinh doanh
Lương thực nhận = Lương cứng CỐ ĐỊNH + Phụ cấp KPI (Hoàn thành chỉ tiêu theo 2 mốc KPI) + Hoa hồng (Lương kinh doanh)
HOA HỒNG KHÔNG GIỚI HẠN KHI VƯỢT CHỈ TIÊU (Kèm theo nhiều khoản thưởng vượt KPI, contest, Bonus không giới hạn)
Thưởng hiệu quả kinh doanh theo quý, năm và các dịp lễ, tết, dựa trên đóng góp cá nhân và kết quả chung của công ty.
Cơ hội đào tạo chuyên sâu về sản phẩm, nghiệp vụ tài chính, kỹ năng bán hàng và
chăm sóc khách hàng từ các chuyên gia hàng đầu.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý hoặc chuyên gia trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành.
Chính sách phúc lợi đa dạng: khám sức khỏe định kỳ, nghỉ phép hàng năm, các khoản hỗ trợ và phụ cấp khác.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và luôn khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới.
Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát, sự kiện nội bộ hấp dẫn hàng năm, gắn kết đồng nghiệp.