Mô tả công việc
Tuyển dụng, đào tạo công nhân mới
Theo dõi và bổ sung lao động kịp thời
Chấm công, tính lương cho người lao động
Lập chứng từ để
Kế toán thanh toán lương
Báo cáo nhân sự theo chỉ định của cấp trên
Yêu cầu
Tốt nghiệp ĐH/CĐ chuyên ngành như quản trị nhân lực, luật, kinh tế, tài chính
Có kiến thức chuyên môn về nhân sự, chính sách lao động tiền lương, Luật Lao động,...
Có kinh nghiệm C&B ít nhất 1 năm trở lên. Giỏi excel, tư duy phân tích số liệu.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty dịch vụ tính lương; ứng viên mạnh về Luật Lao động.
Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt. Kỹ năng giải quyết vấn đề, làm việc độc lập hoặc theo nhóm, chịu được áp lực
Tiếng Anh giao tiếp
Chỉ nhận CV bằng Tiếng Anh
Có thể tăng ca theo yêu cầu công việc
Quyền lợi
Chế độ BHXH, sinh nhật, kết hôn, thăm hỏi, khám sức khỏe hàng năm
phụ cấp đi lại, nhà ở, con nhỏ, thâm niên
12 ngày phép năm, mỗi 3 năm cộng thêm 1 ngày phép.
Chế độ tăng lương, tăng bậc lương, thâm niên, thưởng lễ Tết, thưởng lương tháng thứ 13
cơ hội đào tạo phát triển
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
Dưới 40
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Nhân sự
,
Bảo hiểm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Thành phố Biên Hòa,
- Đồng Nai