Mô tả công việc:
Thực hiện các thủ tục Nhân sự (Điều chuyển, điều động, bổ nghiệm, miễn nhiệm) tuân thủ các chính sách, quy định của Tập đoàn/Công ty
Thực hiện việc cập nhật, theo dõi, lưu trữ hồ sơ, thông tin cá nhân của Cán bộ nhân viên ("CBNV") trên hệ thống
Thực hiện việc quản lý và cập nhật thay đổi Hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng của CBNV
Thực hiện các thủ tục liên quan đến việc tiếp nhận CBNV mới
Thực hiện việc quản lý, theo dõi, tính toán và chi trả lương, thưởng, phụ cấp, phúc lợi cho CBNV
Thực hiện chế độ Bảo hiểm sức khỏe/Bảo hiểm xã hội dành cho CBNV và người thân theo quy định của Pháp luật và chính sách của Tập đoàn
Thực hiện việc xây dựng định biên nhân sự tại khu được phụ trách, đánh giá hiệu quả làm việc Nhân sự theo tháng, theo quý.
Các công việc khác theo sự phân công quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan
Hiểu biết về luật Lao động, Thuế, Bảo hiểm xã hội
Có ít nhất 3-4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ nhân sự
Am hiểu hệ thống SAP là điểm cộng
Độ tuổi 26-35
Chăm chỉ, cẩn thận, ham học hỏi, nhiệt huyết
Quyền lợi:
Lương từ 20-25 triệu (NET) theo thoả thuận
Phụ cấp ăn ca 960,000đ
Được tham gia đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước, bảo hiểm sức khoẻ PVI, hưởng các phúc lợi khác hấp dẫn từ Vingroup
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và văn minh, có cơ hội thăng tiến.
Thời gian thử việc: 2 tháng, thử việc nhận 85% gross chính thức
Thời gian làm việc:
thứ Hai-thứ Sáu và 2 thứ Bảy cách tuần. Từ 8h30-17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng)
Địa điểm làm việc:
tầng 5, Tòa nhà Techno Park, KĐT Vinhomes Ocean Park, Xã Gia Lâm, Hà Nội
Liên hệ:
Phone/zalo: [protected info] - [protected info]
Thông tin chung