Tuyển dụng: Viết JD, Đăng tuyển, sàng lọc CV, phỏng vấn và đánh giá.
C&B: Làm hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động, chấm công tính lương
Hành chính: một số công việc hành chính văn phòng
Quy mô công ty: 25 nhân viên
Thu nhập (gross): 15-18 triệu/tháng; trong đó lương cơ bản: 12-15tr + thưởng theo KPI tuyển dụng.
Thời gian làm việc linh hoạt (linh hoạt giờ giấc, có thể làm việc kết hợp giữa tại văn phòng và làm tại nhà).
Môi trường làm việc cùng những người trẻ, năng động.
- Cơ hội phát triển:
Lộ trình lên
HR Manager trong 1-2 năm.
Được trực tiếp làm việc cùng CEO, tham gia hoạch định chiến lược nhân sự.
Tham gia môi trường có dự án với thị trường Nhật, UAE, Singapore.
Được đào tạo thêm kiến thức BIM, xây dựng, kỹ thuật để trở thành HR chuyên sâu trong ngành
Kiến trúc - Kỹ thuật xây dựng.