Chuyên Viên Nhân Sự

Chịu trách nhiệm về công tác nhân sự: phát triển tổ chức, tiền lương, chấm công và các phân hệ khác của công ty;
(1) Chấm công, tiền lương, công tác quan hệ lao động, v.v.
(2) Đảm nhận các công việc về mảng nhân sự làm việc với tập đoàn và tham gia các chiến lược của công ty, đồng thời thúc đẩy sự phát triển nội địa hóa của công ty tại Việt Nam
(3) Hỗ trợ xây dựng các kênh tuyển dụng địa phương của Việt Nam (tuyển dụng tại trường, tuyển dụng nhân tài cao cấp, tuyển dụng xã hội)
(4) Hỗ trợ thiết lập hệ thống đào tạo, ươm mầm tài năng Việt Nam trong nước và xây dựng đội ngũ nhân tài
(5) Hỗ trợ thúc đẩy việc thực hiện văn hóa doanh nghiệp của Tập đoàn tại công ty Việt Nam, nâng cao sự ghi nhận và hài lòng của nhân viên đối với văn hóa công ty
(6) Xây dựng đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, hiệu quả và trách nhiệm