- Chuẩn hoá Tài liệu dành cho Học viên
- Hỗ trợ Học viên về Chuyên môn
- Thực hiện công tác C&B
- Nghiên cứu và phát triển Bài giảng
- Quản lý chất lượng
Giảng viên- Phối hợp trong các hoạt động của Phòng Tổ chức Đào tạo
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 05 năm trong các vị trí về Hành chính Nhân sự, C&B, Kế toán hoặc các vị trí tương đương
- Trình độ Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn Nhân lực/Luật/Kinh tế/Kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có kiến thức sâu về Thuế TNCN, Phúc lợi - Tiền lương, Bảo hiểm Xã hội.
- Kỹ năng thao tác tốt về tin học văn phòng; ĐẶC BIỆT QUAN TRỌNG - XUẤT SẮC VỀ EXCEL: Pivot Table, Power BI,...
- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích và tổng hợp thông tin
- Kỹ nănggiao tiếpvàxử lý vấn đề
Lương + Thưởng hiệu suất dựa trên chính sách Thưởng của Học viện.
Tham gia BHXH theo quy định của Nhà nước
Hưởng các ngày phép năm, các ngày nghỉ có hưởng lương theo quy định
Tham gia các chương trình đào tạo do Học viện tổ chức
Có lộ trình thăng tiến lên vị trí Quản lý Chuyên môn tại Học viện
Mở rộng kết nối với các chuyên gia, giảng viên trong ngành