Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển mạng lưới khách hàng tiềm năng có nhu cầu về sản phẩm VAY TÍN CHẤP & THẺ TÍN DỤNG.
Phân tích nhu cầu tài chính, tình hình hiện tại của khách hàng để đưa ra các gói sản phẩm và giải pháp tài chính phù hợp.
Tư vấn chuyên sâu về các sản phẩm tài chính, giải đáp thắc mắc và thuyết phục khách hàng sử dụng dịch vụ.
Hoàn tất các thủ tục hồ sơ, hợp đồng và
hỗ trợ khách hàng trong suốt quá trình sử dụng sản phẩm/dịch vụ.
Chăm sóc khách hàng định kỳ, duy trì mối quan hệ tốt đẹp và xây dựng lòng tin với khách hàng hiện có.
Cập nhật liên tục các kiến thức về thị trường tài chính, sản phẩm mới và quy định liên quan để nâng cao năng lực tư vấn.
Tham gia đầy đủ các buổi đào tạo, hội thảo nâng cao chuyên môn và kỹ năng được tổ chức bởi công ty.
Không yêu cầu kinh nghiệm. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm dưới 6 tháng trong lĩnh vực tư vấn tài chính, bảo hiểm, ngân hàng, bất động sản hoặc các ngành dịch vụ/bán hàng khác.
Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan.Chấp nhận sinh viên có bằng tạm thời.
Đam mê lĩnh vực tài chính, có kiến thức cơ bản về thị trường tài chính và các sản phẩm tài chính (đầu tư, bảo hiểm, chứng khoán) là một lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán và thuyết phục tốt.
Có khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực doanh số và tinh thần cầu tiến.
Thái độ làm việc chuyên nghiệp, trung thực, có trách nhiệm và định hướng gắn bó lâu dài.
Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng cơ bản (Microsoft Word, Excel, PowerPoint).
Lương cơ bản + Phụ cấp:
Level
Chuyên viên bậc 1 - Sale officer: 10.050.000 Hoặc 10.470.000 + Thưởng Kinh doanh
Level Chuyên viên bậc 2 - Senior Sale Officer: 12.800.000 hoặc 13.240.000 + Thưởng Kinh doanh
Level Chuyên viên bậc 3 - Sale Executive : 16.950.000 hoặc 17.330.000 + Thưởng Kinh doanh
Level Chuyên viên bậc 4 - Senior Sale Executive: 20.550.000 hoặc 21.500.00 + Thưởng Kinh doanh
Lương thực nhận = Lương cứng CỐ ĐỊNH + Phụ cấp KPI (Hoàn thành chỉ tiêu theo 2 mốc KPI) + Hoa hồng (Lương kinh doanh)
HOA HỒNG KHÔNG GIỚI HẠN KHI VƯỢT CHỈ TIÊU (Kèm theo nhiều khoản thưởng vượt KPI, contest, Bonus không giới hạn)
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN) ngay khi ký hợp đồng chính thức.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, luôn tạo điều kiện để nhân viên phát triển tối đa năng lực.
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kiến thức tài chính, sản phẩm, kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng, minh bạch lên các vị trí quản lý hoặc chuyên gia cấp cao trong ngành tài chính.
Chính sách thưởng nóng, thưởng định kỳ, thưởng các dịp lễ, Tết và lương tháng 13 theo quy định của công ty.
Tham gia các hoạt động gắn kết đội nhóm, teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm.