- Tiếp nhận nhu cầu và Lập kế hoạch tuyển dụng: Làm việc với các phòng ban, nhà máy để tiếp nhận và phân tích nhu cầu tuyển dụng. Làm rõ mục tiêu vị trí, tiêu chuẩn ứng viên, yêu cầu năng lực, kinh nghiệm, mức lương và thời hạn cần tuyển.
- Xây dựng và kế hoạch tuyển dụng và triển khai hoạt động tuyển dụng theo kế hoạch
- Chủ động tìm kiếm ứng viên qua các kênh tuyển dụng
- Sàng lọc CV, phỏng vấn sơ bộ, đánh giá kinh nghiệm, kỹ năng chuyên môn, năng lực quản lý, động lực làm việc, mức độ phù hợp văn hóa và khả năng gắn bó của ứng viên
- Sắp xếp lịch và tham gia phỏng vấn cùng quản lý chuyên môn, ghi nhận đánh giá, tổng hợp nhận xét và đề xuất phương án lựa chọn ứng viên phù hợp
- Thực hiện thương lượng Lương, phúc lợi, thời gian nhận việc và các điều kiện liên quan. Theo dõi quá trình ứng viên xác nhận Offer và hỗ trợ ứng viên tới giai đoạn Onboard
- Lập báo cáo tuyển dụng tuần/ tháng/năm
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tuyển dụng. Ưu tiên ứng viên từng làm trong các doanh nghiệp sản xuất, thương mại, FMCG, thực phẩm ...
Có kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí từ nhân viên,
chuyên viên đến giám sát, trưởng nhóm, trưởng/phó phòng, quản lý cấp trung.
Thành thạo tìm kiếm ứng viên qua Joboko, Joboko, LinkedIn, Facebook, cộng đồng ngành nghề, referral, headhunt
Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên tốt
Kỹ năng giao tiếp, thương lượng, đàm phán tốt
Chủ động, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, có trách nhiệm, bảo mật thông tin, chịu áp lực tốt và có tư duy dịch vụ nội bộ.
Lương upto 20 triệu/tháng
Thưởng lương tháng 13,14.
Thưởng SXKD theo hiệu quả kinh doanh hàng năm
Thưởng lễ, tết, sinh nhật, hiếu, hỉ...
Tham gia đầy đủ BHXH và BH sức khỏe, BHTN 24/24
Thưởng thành tích, thưởng sáng kiến cải tiến, thưởng lễ tết, lương tháng 13
Mừng sinh nhật, kết hôn, sinh con, con có thành tích tốt, hiếu hỉ
Du lịch trong và ngoài nước 2 lần/năm
Xét tăng lương và khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
Đầy đủ các chương trình huấn luyện, đào tạo nội bộ và bên ngoài;
Pantry, Phòng tập GYM, YOGA miễn phí... theo chính sách nội bộ của Tập đoàn
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để
phục vụ cho công việc;
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội phát triển.