Chuyên Viên Tuyển Dụng - Đào Tạo

Công Ty Cổ Phần Vpmilk

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 13/09/2021

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả
1. CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG

Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng từ các trưởng phòng ban về nhu cầu nhân sự Công ty.
Liên hệ, đăng tin tuyển dụng các vị trí trên các phương tiện thông tin đại chúng: báo, Internet, các cở sở đào tạo, trung tâm giới thiệu việc làm, ....
Khai thác hồ sơ các ứng viên qua các phương tiện: báo, đài, internet, các trung tâm giới thiệu việc làm, sàn giao dịch, cơ sở đào tạo, các mối quan hệ quen biết.
Tiến hành sàng lọc hồ sơ, xin ý kiến Trưởng phòng để tổ chức phỏng vấn sơ bộ và phỏng vấn vòng cuối các vị trí nhân viên.
Lên danh sách các ứng viên đề nghị phỏng vấn.
Liên hệ, sắp xếp phỏng vấn;
Tổng hợp kết quả báo cáo trưởng phòng về kết quả phỏng vấn.
Kết hợp chặt chẽ với nhân viên C&B thực hiện thủ tục tiếp nhận, giới thiệu và bàn giao nhân viên mới.
Theo dõi nhân sự thử việc, thông báo và hướng dẫn nhân viên thử việc làm báo cáo kết quả công việc trước khi hết thời kỳ thử việc.
Kết hợp đánh giá nhân sự sau thời gian thử việc và nhân sự chính thức.
Thực hiện công việc phát sinh khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận.

2. CÔNG TÁC ĐÀO TẠO

Quản lý đào tạo: Khảo sát nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch đào tạo, quản lý hoạt động đào tạo nội bộ công ty
Xây dựng chương trình đào tạo: Xây dựng các chương trình đào tạo theo yêu cầu và nhu cầu của từng Bộ phận, từng Phòng/ban.

Yêu cầu

Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm trong công tác tuyển dụng, đã từng làm trong các ngành liên quan đến lĩnh vực FMCG, thực phẩm, chuỗi thực phẩm là lợi thế.
Chuyên ngành học: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, kinh tế và các ngành liên quan
Có kiến thức, kinh nghiệm về công tác tuyển dụng.
Nhanh nhẹn, nhạy bén, kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng thu hút ứng viên.
Có kỹ năng phỏng vấn đánh giá ứng viên.
Thành thạo vi tính văn phòng.

Quyền lợi

Môi trường làm việc năng động, sáng tạo. Được phát huy hết khả năng của bản thân.
Được đào tạo nâng cao chuyên môn,
Có cơ hội thăng tiến không giới hạn, làm việc lâu dài, thu nhập ổn định.
Được tham gia đóng BHYT, BHTN, BHXH và các chế độ khác theo quy định của nhà nước.
Được nghỉ các ngày Lễ, Tết, nghỉ phép theo quy định của luật lao động hiện hành.
Du lịch, thể thao, thăm hỏi, khám sức khỏe định kỳ hàng năm của công ty.
Được thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định của công ty.