Mô tả công việc
Phụ trách tuyển dụng nhân sự Sales/Field Force cho dự án F&B khu vực Miền Bắc.
Chủ động tìm kiếm ứng viên qua Facebook, Zalo, Jobsite, Database, Referral và các nguồn tuyển dụng địa phương.
Sàng lọc, phỏng vấn sơ bộ và đánh giá ứng viên phù hợp.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để sắp xếp phỏng vấn và theo dõi kết quả.
Theo sát ứng viên từ lúc tìm kiếm đến khi nhận việc, hạn chế tình trạng ứng viên bỏ ngang.
Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên cho các kênh MONT/TONT/TOFF.
Theo dõi tiến độ tuyển dụng và thực hiện báo cáo.
Đề xuất giải pháp cho các vị trí hoặc khu vực khó tuyển.
Xây dựng và quản lý database ứng viên.
Phối hợp với HR, Recruitment, Sales Team và các bộ phận liên quan.
Yêu cầu
Có từ 1-3 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng lĩnh vực Sales/FMCG/Bia/Nước giải khát.
Có kỹ năng sourcing và xây dựng network ứng viên tốt.
Am hiểu thị trường lao động khu vực Miền Bắc là lợi thế.
Giao tiếp tốt, nhanh nhạy, chủ động và chịu được áp lực KPI/Target.
Có kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên và thuyết phục.
Có tư duy giải quyết vấn đề, tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
Thưởng theo hiệu quả công việc/KPI.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi theo chính sách công ty.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
Có cơ hội phát triển chuyên môn và mở rộng kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng.
Tham gia các hoạt động nội bộ, team building theo chính sách công ty.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Hà Nội: Chính Kinh, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)