Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng; tìm kiếm, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên.
Gọi điện, nhắn tin hỗ trợ ứng viên hoàn thiện hồ sơ ứng tuyển và hẹn lịch phỏng vấn trực tiếp.
Thực hiện các buổi phỏng vấn sơ cấp, chính thức; hỗ trợ, hướng dẫn ứng viên tham gia Đào tạo.
Cập nhật và
quản lý dữ liệu tuyển dụng trên trang web của Công ty.
Tham gia vào các hoạt động truyền thông tuyển dụng theo yêu cầu của cấp trên.
Ưu tiên ứng viên nữ, từ đủ 22-40 tuổi.
Nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm, ham học hỏi, cầu tiến trong công việc.
Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng.
Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được hướng dẫn bài bản.
Tham gia đủ 03 ngày Đào tạo tại Công ty.
Hoa hồng tuyển dụng từ 1.500.000 VNĐ-10.000.000 VNĐ/ứng viên tùy vị trí. Thu nhập từ 7.500.000 VNĐ-15.000.000 VNĐ/tháng - Có thể cao hơn tùy theo năng lực.
Được hưởng 1% từ hoa hồng bán hàng của các ứng viên đạt doanh số.
Thời gian làm việc linh hoạt, có thể tham gia từ 4 buổi sáng/tuần.
Được công ty hỗ trợ chi phí Marketing để tìm kiếm ứng viên.
Thưởng các dịp Lễ/Tết và chương trình du lịch theo chính sách của Công ty.
Có cơ hội trở thành
Trưởng phòng Tuyển dụng.