Tiếp nhận nhu cầu, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng lao động theo chỉ tiêu được giao.
Tìm kiếm ứng viên qua Facebook, Zalo, TikTok, website tuyển dụng và các kênh tuyển dụng trực tiếp tại địa phương.
Tư vấn công việc, sàng lọc ứng viên, hướng dẫn hồ sơ và hỗ trợ người lao động nhận việc.
Phối hợp với bộ phận
quản lý dự án trong việc bố trí, bàn giao và theo dõi người lao động sau khi nhận việc.
Xây dựng, phát triển và quản lý mạng lưới
cộng tác viên tuyển dụng tại các địa phương, khu công nghiệp.
Phối hợp triển khai truyền thông tuyển dụng, ngày hội việc làm và các hoạt động phát triển nguồn lao động.
Theo dõi thị trường lao động, đánh giá hiệu quả các kênh tuyển dụng và báo cáo kết quả định kỳ.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên; ưu tiên các chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, Lao động - Xã hội hoặc ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng.
Có kỹ năng giao tiếp, tư vấn và thuyết phục tốt.
Sử dụng tốt Facebook, Zalo; biết khai thác TikTok phục vụ tuyển dụng là một lợi thế.
Chủ động, trách nhiệm, kiên trì và có khả năng phối hợp công việc tốt.
Sẵn sàng di chuyển, đi thực tế tại các địa phương để phát triển nguồn tuyển dụng và hỗ trợ đưa đón người lao động khi cần thiết.
Thu nhập: 10-20 triệu đồng/tháng, Thu nhập = Lương cứng + KPI + Thưởng tuyển dụng
Lương cứng (Thoả thuận theo năng lực, từ 5.5 triệu đến 10 triệu)
Phụ cấp cơm trưa 35k/suất
Thưởng theo KPI, theo quy định của Phòng tuyển dụng
Thưởng tuyển dụng theo số lao động thực tế làm việc, đủ điều kiện nhận thưởng
Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, du lịch và các chế độ khác theo quy định công ty.
Được đào tạo kỹ năng tuyển dụng, truyền thông và phát triển mạng lưới cộng tác viên.
• Cơ hội phát triển lên chuyên viên hoặc
trưởng nhóm tuyển dụng.