CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNGTHẨM MỸ VIỆN NGỌC DUNG

* Chịu trách nhiệm về việc tuyển dụng nhân viên cho các Phòng ban/Chi nhánh thuộc khối Văn phòng & Nghiệp vụ
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các Phòng ban/ Chi nhánh.
- Lựa chọn kênh tuyển dụng phù hợp để triển khai
- Soạn nội dung đăng tuyển và đăng tin tuyển dụng sau khi được Quản lý xét duyệt.
- Sàn lọc hồ sơ ứng viên, mời ứng viên phù hợp đến phỏng vấn và phỏng vấn ứng viên (Cấp trưởng phòng trở lên thì Giám đốc Nhân sự phỏng vấn)
- Thông báo kết quả phỏng vấn, chốt lương, chế độ & chính sách cho ứng viên và các phòng ban.
- Báo cáo kết quả tuyển dụng vào thứ 7 hàng tuần cho Cấp trên.
* Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập cho nhân viên mới:
- Đào tạo hội nhập (các quy định và chính sách của Cty) cho nhân viên mới.
- Tiếp nhận và lưu giữ hồ sơ đào tạo của nhân viên.
* Công việc hành chánh.
- Hỗ trợ nhập hồ sơ nhân viên mới.
- Lưu trữ chứng từ, hồ sơ, hợp đồng.
* Các công việc hỗ trợ khác.
- Thực hiện công việc khác theo sự phân công của Cấp trên.