Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự khối Mass và BO khi có yêu cầu.
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập kế hoạch tuyển dụng, điều phối và tổ chức thực hiện kế hoạch tuyển dụng
Tìm kiếm, tạo kênh tuyển dụng với các đơn vị tuyển dụng, các trường cao đẳng, đại học, trung tâm giới thiệu việc làm...
Xây dựng kênh tuyển dụng và truyền thông văn hóa, môi trường làm việc của riêng Công ty,
Thực hiện quy trình tuyển dụng: Đăng tuyển, lọc hồ sơ, phỏng vấn vòng 1, xếp lịch phỏng vấn với phòng ban chuyên môn, thông báo kết quả phỏng vấn...
Tham gia quá trình phỏng vấn đánh giá lựa chọn ứng viên phù hợp
Thực hiện theo dõi HDLD và tái ký HDLD
Thực hiện các thủ tục nhận việc đối với nhân viên mới.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng
Yêu cầu
Tuổi từ 25- 35 tuổi
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành kế toán, kinh tế, QTKD.....
Có 2 năm kinh nghiệm trở lên
Quyền lợi
Thu nhập: Cơ bản từ 10 - 15 triệu.
Tham gia BHXH sau thử việc
Tham gia các chế độ BH sức khỏe do công ty đài thọ
Được Thưởng lễ tết, chính sách hàng năm theo công ty
Được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của nhà nước : Chế độ Bảo Hiểm, nghỉ Lễ Tết, Thưởng....
Các chế độ Công đoàn ( sinh nhật, hiếu, hỉ, đau ốm, thai sản,...)
Được tăng lương hàng năm theo quy định công ty.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
3 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu