Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các ngành liên quan về
Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh,...
Ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển Mass, mối quan hệ tốt với HR và có tệp Data ứng viên.
Có khả năng tuyển dụng các khu vực tỉnh khác, chịu được áp lực cao.
Trung thực, có trách nhiệm trong công việc.
Máu lửa - Làm hết mình - Chơi hết sức.
Được tiếp cận các sản phẩm công nghệ mới nhất.
Được tham gia các ưu đãi mua hàng (áp dụng riêng cho CBNV).
Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng.
Được tham gia các chương trình Teambuilding gắn kết, ...