• Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên (sale, media, content, sale ecommerce....) dựa trên kế hoạch tuyển dụng.
• Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch Phỏng vấn, sơ vấn ứng viên.
• Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên.
• Thực hiện công tác tuyển dụng theo quy trình của công ty.
• Tham gia xây dựng, triển khai, thực hiện các chương trình truyên thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, và giữ nhân viên gắn bó lâu dài với công ty.
• Các công việc khác theo sự sắp xếp của cấp trên.
Có kinh nghiệm tuyển dụng trên 2 năm.
Có kinh nghiệm tuyển sales số lượng, biết sơ lọc và phỏng vấn hiệu quả, đào tạo hội nhập và theo sát ứng viên trong thời .
Chăm chỉ, tác phong chuyên nghiệp.
Lương cứng : 14.000.000 - 17.000.000/tháng + Thưởng + Phụ cấp gửi xe & ăn trưa
Hỗ trợ đầy đủ trang thiết bị làm việc.
Làm việc trong môi trường GenZ năng động, chuyên nghiệp
Mọi đãi ngộ cấp
chuyên viên tại công ty
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc