Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo định biên, đáp ứng kế hoạch nhân sự của các Bộ phận.
Thực hiện tìm kiếm, khai thác, đánh giá phát triển về nguồn nhân sự.
Thực hiện công tác hội nhập nhân sự.
Phối hợp triển khai các hoạt động, sự kiện tuyển dụng để thu hút nhân sự.
Quản lý hồ sơ, chứng từ nhân sự.
Báo cáo công việc, lên kế hoạch công việc theo ngày, tháng, quý, năm.
Nữ, yêu cầu có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm trở lên ở vị trí tương đương, ưu tiên các bạn đã làm trong ngành BĐS.
Nhanh nhạy, cẩn thận, có kỹ năng giao tiếp khéo léo.
Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên chuyên ngành
Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực.
Thưởng hiệu quả công việc theo tháng.
Quà [protected info] cho các bạn Nhân viên Nữ.
Chế độ nghỉ phép 12 ngày một năm. Sau thâm niên thêm 5 năm 1 ngày.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để
phục vụ công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của Người lao động theo quy định.
Tham gia các chương trình: YEP, Sinh nhật, Teambuilding.
Cơ hội đào tạo, phát triển, nâng cao thu nhập cho người có năng lực, tâm huyết và gắn bó lâu dài.