- Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng tuyển dụng & mạng xã hội.
- Tìm kiếm, sàng lọc và cập nhật thông tin ứng viên theo hướng dẫn.
- Liên hệ ứng viên để mời phỏng vấn, theo dõi tiến độ các vòng tuyển dụng.
- Hỗ trợ phỏng vấn, take note đánh giá ứng viên (nếu cần).
- Tiếp đón ứng viên đến phỏng vấn và onboarding.
- Học vấn: Đang/Đã tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh doanh,
quản trị nhân sự,... (sinh viên năm 3 - 4)
- Kinh nghiệm: KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM, chỉ cần có tố chất và định hướng gắn bó, sẽ được đào tạo về chuyên môn và kỹ năng cần thiết.
- Nhanh nhẹn, chủ động.
Yêu cầu khác: Có máy tính cá nhân.
- Thu nhập: 4.000.000 - 6.000.000 VNĐ/tháng + cơ hội phát triển nhanh theo năng lực.
- Được đào tạo bài bản từ A-Z ngay từ đầu, phù hợp cả với các bạn chưa có nhiều kinh nghiệm.
- Hỗ trợ dấu thực tập đầy đủ.
- Có cơ hội trực tiếp tham gia và học hỏi cách vận hành các kênh social lớn, các page tuyển dụng viral thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn.
- Được tiếp cận tư duy tuyển dụng hiện đại và định hướng phát triển chuyên sâu trong ngành Nhân sự.
- Làm việc và được mentoring trực tiếp bởi các Leaders có hơn 5 năm kinh nghiệm thực chiến về Tuyển dụng & Employer Branding.
- Lộ trình phát triển rõ ràng lên vị trí
Chuyên viên Tuyển dụng.