Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan
- Kinh nghiệm: Có từ 03 năm kinh nghiệm
quản lý nhân sự (ưu tiên đã từng làm việc cho các công ty
quản lý tàu biển hoặc trung tâm cung ứng thuyền viên; ứng viên là sĩ quan vận hành hoặc đã có kinh nghiệm làm việc trên tàu dịch vụ).
- Trình độ
tiếng Anh: Tiếng Anh giao tiếp, sử dụng trong công việc
- Vi tính: Sử dụng các chương trình tin học văn phòng, phần mềm quản lý nhân sự, thuyền viên.
- Có kiến thức về quản trị và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp bao gồm: Tuyển dụng, đào tạo, nhân sự tiền lương, chính sách đãi ngộ, thù lao, các biện pháp khuyến khích, động viên;
- Có kiến thức về quy định của Nhà nước trong việc quản lý lao động thuyền viên và các thủ tục hành chính có liên quan;
# Ưu tiên ứng viên nhận việc sớm.
Lương và chế độ phúc lợi hấp dẫn, cạnh tranh trên thị trường