CVCC Vận hành Sản phẩm Huy động và Ngân hàng Giao dịch

Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 07/11/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

ngân hàng tài chính

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Mục đích công việc: Chịu trách nhiệm (i) xây dựng và thực hiện các nghiệp vụ hỗ trợ hoạt động kinh doanh sản phẩm Huy động và giao dịch của quầy Dịch vụ Khách hàng (DVKH); (ii) Phối hợp thực hiện cài đặt tính năng sản phẩm, lãi suất, phí của các sản phẩm Huy động và dịch vụ giao dịch trên hệ thống.
Trách nhiệm công việc:
Xây dựng và thực hiện các nghiệp vụ hỗ trợ hoạt động kinh doanh tiền gửi và giao dịch của quầy DVKH;
Phối hợp với nhóm phát triển Sản phẩm trong quá trình làm việc với BTS để cài đặt sản phẩm Huy động và giao dịch lên hệ thống;
Xây dựng các phiên bản kiểm thử và thực hiện trải nghiệm chúng dưới góc độ của người sử dụng trước khi triển khai sản phẩm ra các ĐVKD;
Xây dựng các bản hướng dẫn sử dụng cho người dùng và hỗ trợ giải đáp trong quá trình vận hành liên quan;
Cập nhật lãi suất tiền gửi, phí dịch vụ lên hệ thống khi có các Nghị quyết phê duyệt của ủy ban giá khối Ngân hàng Bán lẻ (NHBL);
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Trình độ Cử nhân trở lên Chuyên ngành Tài chính và Ngân hàng, Quản trị kinh doanh và các chuyên ngành Kinh tế;
Tối thiểu 7 năm (Chuyên gia)/5 năm (Chuyên viên cao cấp)/3 nằm (Chuyên viên chính)/2 năm (Chuyên viên) kinh nghiệm làm việc liên quan đến Dịch vụ khách hàng NHBL;
Am hiểu về thị trường KHCN, sản phẩm và dịch vụ Ngân hàng, chính sách và quy định và hệ thống hoạt động Ngân hàng;
Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp và xây dựng quan hệ tốt.
Kỹ năng excel tốt;
Kỹ năng quản trị rủi ro hiệu quả và kỹ năng giải quyết vấn đề tốt;
Kỹ năng Tiếng Anh cơ bản.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Thông tin khác

Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 07/11/2023
Thu nhập: Cạnh tranh

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Thông tin giới thiệu Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Ngân hàng Thương mại cổ phần (TMCP) Quốc Tế Việt Nam, tên viết tắt Ngân hàng Quốc Tế (VIB), là một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam.

Thành lập ngày 18/09/1996, VIB đi vào hoạt động với số vốn điều lệ ban đầu là 50 tỷ đồng và 23 cán bộ nhân viên. Sau gần 28 năm hình thành và phát triển, VIB đã đạt được những bước phát triển vượt bậc và hiện là một trong các ngân hàng có tỷ lệ bán lẻ và hiệu quả sinh lời dẫn đầu ngành, với thị phần top đầu ở các mảng kinh doanh trọng yếu. Đến ngày 31/12/2023, vốn điều lệ VIB đạt 25.368 tỷ đồng, vốn chủ sở hữu đạt 37.845 tỷ đồng và tổng tài sản đạt hơn 410.000 tỷ đồng. VIB hiện có hơn 12.000 cán bộ nhân viên tại 189 chi nhánh và phòng giao dịch ở 29 tỉnh/thành trọng điểm trên cả nước.

Thông điệp từ Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Tầm nhìn

Trở thành ngân hàng sáng tạo và hướng tới khách hàng nhất tại Việt Nam.

Sứ mệnh

Đối với khách hàng: Vượt trội trong việc cung cấp các giải pháp sáng tạo nhằm thỏa mãn tối đa nhu cầu khách hàng.
Đối với nhân viên: Xây dựng văn hóa hiệu quả, tinh thần doanh nhân và môi trường làm việc hiệu quả.
Đối với cổ đông: Mang lại các giá trị hấp dẫn và bền vững cho cổ đông.
Đối với cộng đồng: Tích cực đóng góp vào sự phát triển cộng đồng...

Giá trị cốt lõi

Hướng tới khách hàng
Nỗ lực vượt trội
Trung thực
Tinh thần đồng đội
Tuân thủ kỷ luật

Môi trường làm việc tại Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

VIB tập trung vào xây dựng môi trường làm việc dân chủ với mô hình tổ chức mà ở đó ranh giới về cấu trúc tổ chức chỉ mang tính tương đối, tạo môi trường để sự trao đổi thông tin được thông suốt, là tiền đề cho sự sáng tạo và phối hợp nhịp nhàng trong tổ chức.
VIB cũng tập trung đầu tư và không ngừng nâng cấp điều kiện làm việc nhằm mang đến cho cán bộ nhân viên một nơi làm việc tiện nghi, hiện đại
VIB chú trọng thúc đẩy văn hóa học tập. Xác định, thành công của tổ chức phụ thuộc vào năng lực nội tại của đội ngũ cán bộ nhân viên, VIB luôn chú trọng phát triển và hoàn thiện 5 năng lực cốt lõi cho cán bộ nhân viên, bao gồm: Kiến thức về công nghệ; Năng lực ra quyết định dựa trên số liệu phân tích; Khả năng đáp ứng với mọi sự thay đổi; Tư duy phát triển và cuối cùng là Sự thấu cảm. Nhờ vậy, VIB là môi trường phù hợp để mọi thành viên có thể tự học hỏi từ cộng việc hay thông qua các dự án mà họ tham gia; được đào tạo kỹ năng quản lý cho lãnh đạo, ...