Mô tả công việc
- Phân tích - xây dựng - phát triển hệ thống bán hàng
- Tuyển dụng - đào tạo - giám sát - đảm bảo hiệu suất làm việc của đội ngũ kinh doanh
- Lập kế hoạch kinh doanh - xây dựng chiến lược kinh doanh - đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh của phòng
- Tư vấn - chốt sale
- Phát triển - quản lí hệ thống khách hàng tiềm năng
- Đảm nhận các vai trò giám sát, MC , tổng điều hành trong các chương trình hội thảo, phát động kinh doanh của công ty
Yêu cầu
Tuổi: từ 25 trở lên
Giới tính: không yêu cầu
Kinh nghiệm: tối thiểu 2 năm
Kỹ năng: Đàm phán, lãnh đạo, huấn luyện, phân tích thị trường, quan hệ khách hàng
Quyền lợi
Quyền lợi được hưởng
- Tham dự các lớp đào tạo định kỳ nội bộ
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng - ngắn hạn (3-6 tháng)
- Tiệc liên hoan hàng tháng/quý/năm
- Tham dự các chương trình phát động kinh doanh, vinh danh cùng Tổng công ty
- Du lịch trong/ngoài nước
Thông tin khác
Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc
- Sơ yếu lý lịch
- Căn cước công dân
- Văn bằng, chứng chỉ liên quan
- CV cá nhân
Thông tin liên hệ
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Địa chỉ: 151/26C Trần Hoàng Na, Tân An, TP. Cần Thơ (xem bản đồ chi tiết)
Số điện thoại: [protected info]
Thông tin chung
Nơi làm việc
- 151/26C Trần Hoàng Na, Tân An, TP. Cần Thơ