Mô tả công việc:
(Mức lương: Thỏa thuận)
Phát triển hệ thống: Chủ động tuyển dụng, huấn luyện, định hướng và đồng hành cùng các
Giám Đốc Phát Triển Kinh Doanh (BDM) cấp dưới; thúc đẩy hoạt động tách team để mở rộng quy mô tổ chức.
Quản trị và Điều hành: Lên lộ trình đào tạo nâng cao năng lực lãnh đạo cho các BDM và năng lực thực chiến cho DSA, đảm bảo duy trì tỷ lệ hoạt động của toàn hệ thống đội nhóm theo tiêu chuẩn.
Quản lý hiệu suất: Lập chiến lược kinh doanh dài hạn cho đội nhóm, chịu trách nhiệm trực tiếp về các chỉ tiêu tuyển dụng hệ thống, tỷ lệ hoạt động và tổng doanh thu phí bảo hiểm của toàn đội.
Chức vụ:
Giám Đốc Và Cấp Cao Hơn
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập xứng tầm: Phí hỗ trợ lên đến 20 triệu VNĐ/tháng kèm theo các khoản Thưởng phát triển BDM, và Thưởng quản lý theo tỷ lệ doanh thu của hệ thống. Đồng thời, BDD được nhận đầy đủ các quyền lợi của DSA dựa trên kết quả doanh thu của cá nhân.
Đồng hành phát triển: Được làm việc trực tiếp và cố vấn chuyên môn bởi ban điều hành cùng đội ngũ chuyên gia quản trị rủi ro giàu kinh nghiệm trong ngành bảo hiểm.
Cơ hội bứt phá: Lộ trình thăng tiến minh bạch, rõ ràng lên vị trí
Phó Giám Đốc Kênh bán hàng nòng cốt (VCD) dành cho những nhà lãnh đạo xuất sắc có đóng góp lớn vào quy mô hệ thống.
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học
Yêu cầu công việc:
Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Bảo hiểm (Nhân thọ/Phi nhân thọ), Tài chính, Ngân hàng. Bắt buộc có kinh nghiệm quản lý hệ thống, dẫn dắt đội nhóm có quy mô từ 50 người trở lên.
Năng lực lãnh đạo: Kỹ năng hoạch định chiến lược thực địa, lập kế hoạch kinh doanh, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý kế cận; có khả năng động viên và tạo động lực tốt.
Tư duy & Tính cách: Tư duy hệ thống và nhạy bén với công nghệ; tinh thần trách nhiệm cao, quyết liệt với mục tiêu và có năng lực chịu áp lực thị trường tốt.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Phát Triển Kênh Phân Phối - Bán Sỉ,Phát Triển Kinh Doanh,Tuyển Dụng
Đại Học
Không yêu cầu