- Xây dựng mô hình kinh doanh khả thi, xác định phân khúc khách hàng và định vị
thương hiệu.
- Phối hợp phát triển sản phẩm với bộ phận thiết kế và sản xuất.
- Tuyển chọn, xây dựng và quản lý đội ngũ core team.
- Lập kế hoạch và triển khai chiến lược marketing, xây dựng thương hiệu.
- Phát triển kênh bán hàng: TMĐT, mạng xã hội, showroom,
cộng tác viên,...
- Báo cáo tiến độ dự án, đánh giá hiệu quả và đề xuất điều chỉnh
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thời trang, TMĐT hoặc startup.
- Hiểu chuỗi giá trị ngành may mặc - từ thiết kế đến phân phối.
- Có kỹ năng chiến lược,
quản lý dự án và điều hành đội ngũ.
- Sáng tạo, linh hoạt, chủ động và chịu áp lực cao.
- Ưu tiên người từng xây dựng hoặc đồng sáng lập thương hiệu thời trang.
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng Tết: 18% tổng thu nhập năm
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ, tết theo quy định của công ty.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật lao động.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của luật lao động.
Có sẵn hệ thống sản xuất và nhân lực ngành may.
Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, nghỉ mát hàng năm của công ty.
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên ở trong và ngoài nước