Xây dựng, phát triển đội ngũ kinh doanh của công ty
Chịu trách nhiệm chính thúc đẩy toàn bộ hoạt động kinh doanh nhằm thực hiện hiệu quả mục tiêu từ Ban Tổng
Giám Đốc.
Điều hành, xử lý các vấn đề bất thường về chất lượng,
giao hàng và thanh toán.
Quản lý điều chỉnh cải tiến chất lượng công việc, cải tiến triển khai hoạt động kinh doanh.
Quản lý thúc đẩy nhân viên phát triển khả năng, nâng cao tinh thần trách nhiệm, tối ưu chi phí nhân sự, phát triển bền vững bộ máy kinh doanh.
Thiết lập quan hệ hợp tác tốt với khách hàng, công ty cùng ngành nghề
Luôn đổi mới hoạt động kinh doanh, nắm bắt kịp thời xu thế thị trường.
Xây dựng các chế độ chính sách kinh doanh, áp dụng vào thực tiễn.
Tái cấu trúc nhân sự làm việc hiệu quả phòng kinh doanh
Các công việc khác theo sự phân công của Ban Tổng Giám đốc.
Tốt nghiệp đại học trở lên (Quản trị kinh doanh, Maketing, Ngoại thương, Kinh tế, Tài chính....)
Có 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trở lên trong đó có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ngành Bao bì giấy/nhựa/B2B
Có khả năng giao tiếp tiếng anh cơ bản.
Có tinh thần đồng đội, chăm chỉ, chịu khó, chịu được áp lực cao.
Có trách nhiệm cao và thái độ làm việc nghiêm túc.
Tư duy logic rõ ràng, giao tiếp chuẩn mực và biểu đạt tốt.
Là một người quản lý có phẩm chất trung thực, truyền động lực tinh thần làm việc cho nhân viên
Có khả năng kết cộng đồng, phong trào hoạt động hăng hái.