Kiểm tra, theo dõi số lượng hàng hoá theo phiếu đặt hàng, tiêu chuẩn, chất lượng hàng hoá.
Lập kế hoạch, đặt hàng theo định kỳ để đảm bảo hàng hoá phù hợp với doanh thu dự kiến của nhà hàng.
Tuyển dụng và tham gia vào quá trình đào tạo nhân viên mới, đánh giá chất lượng nhân viên.
Thực hiện các báo cáo doanh thu, báo cáo quỹ chung theo quy định của công ty.
Tham gia cùng
quản lý nhà hàng xây dựng và triển khai các kế hoạch bán hàng , các chương trình Marketing tại nhà hàng.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của các cấp Quản lý.
Độ tuổi từ 20 - 33 tuổi, tốt nghiệp Trung cấp trở lên
Tối thiểu 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực F&B
Ưu tiên ứng viên đã từng làm Tổ trưởng/ Giám sát/
Ca trưởng phục vụ
Khả năng giao tiếp, sắp xếp công việc và xử lý tình huống tốt
Tác phong nhanh nhẹn, gọn gàng, trung thực, trách nhiệm
Mức lương: 7.000.000đ - 12.000.000 VNĐ
Thưởng: Doanh thu, thưởng KPI, lễ tết, tháng lương 13...
Được công ty hỗ trợ các khoá đào tạo để nâng cao chuyên môn cá nhân.
Cơ hội thăng tiến lên
Quản lý vùng, Quản lý khu vực, ...
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN khi trở thành nhân viên chính thức
Địa điểm làm việc tại 06 Nhà hàng quanh khu vực Hà Nội (Nguyễn Phong Sắc, Nguyễn Cơ Thạch, Lê Văn Thiêm, Kim Đồng, Phạm Ngọc Thạch, Trần Đại Nghĩa.