Đào tạo, giám sát, đánh giá và duy trì hoạt động của nhân viên.
Giải quyết vấn đề của khách hàng.
Đảm bảo đầy đủ nguyên vật liệu cho việc vận hành hoạt động nhà hàng.
Đảm
bảo vệ sinh nhà hàng luôn ở trong tình trạng sạch sẽ.
Giám sát, đảm bảo chất lượng thức ăn nước uống phải đồng nhất khi
phục vụ khách hàng.
Kiểm soát chi phí nhân sự như COL và COG.
Các công việc phát sinh khác trong quá trình làm việc tại nhà hàng.
Độ tuổi từ 23 - 30 tuổi.
Kinh nghiệm: Từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương (Ưu tiên các ứng viên đã từng làm các chuỗi nhà hàng).
Có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, chăm chỉ, chịu khó, nắm bắt được tâm lý khách hàng và nhân viên.
Có thể sử dụng máy tính cơ bản.
Mức lương cơ bản: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ/Tháng.
Thưởng tip + bonus tại chi nhánh.
Thưởng chuyên cần.
Phụ cấp cơm 30.000 VNĐ x số ngày công thực tế.
Thưởng KPIs.
Lễ, Tết làm việc lương X3.
Ưu đãi 20% khi dùng bữa tại nhà hàng.
BHXH - BHYT, ngày phép năm theo quy định nhà nước.
Lương tháng 13 theo tình hình kinh doanh.
Môi trường năng động, nhân viên chuyên nghiệp.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng.