Tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, liên hệ ứng viên.
Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động, thủ tục bảo hiểm.
Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca và phối hợp bộ phận kế toán làm lương.
Soạn thảo, dịch thuật tài liệu, hợp đồng liên quan đến nhân sự (Trung - Việt).
Hỗ trợ Giám đốc/Quản lý Trung Quốc trong giao tiếp với
công nhân viên.
Quản lý văn phòng phẩm, tài sản, trang thiết bị của công ty.
Tổ chức, sắp xếp các cuộc họp, sự kiện nội bộ.
Soạn thảo văn bản, công văn, thông báo nội bộ bằng tiếng Việt và
tiếng Trung.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học (ưu tiên chuyên ngành Ngôn ngữ Trung, Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh).
Ngoại ngữ: Có Tiếng Trung là 1 lợi thế
Kỹ năng:
Giao tiếp tốt, cẩn thận, kỹ năng xử lý tình huống.
Thành thạo Word, Excel, PowerPoint.
Biết sắp xếp công việc khoa học, quản lý thời gian tốt.
Kinh nghiệm: 2 năm trở lên ở vị trí HCNS, ưu tiên trong công ty sản xuất.
Phẩm chất cá nhân: Nhiệt tình, trách nhiệm, trung thực, chịu áp lực công việc.